HR-assistentti
Me Eezy Henkilöstöpalveluissa autamme osaajia ja heitä tarvitsevia yrityksiä löytämään toisensa. Työntekijöiden vastuullinen välittäminen ja onnistumiskokemusten luominen ovat toimintamme keskiössä. Tarjoamme henkilöstövuokrauspalveluita ympäri Suomen ravintola-alan, rakentamisen, teollisuuden, logistiikan, kunnossapidon sekä toimistopuolen ja sote-alojen tarpeisiin. Missionamme on olla hyvän työelämän tekijä.
Etsimme nyt teollisuus- ja rakentamisen toimialaamme keskittyvää HR-assistenttia Tampereen toimipisteellemme työskentelemään HR-konsulttiemme ja asiakkuuspäälliköidemme tukena, vuokrahenkilöstömme työsuhteiden koordinoijana ja rekrytoijana.
HR-assistentin työ pähkinänkuoressa
Eezy Henkilöstöpalvelujen HR-assistenttina varmistat laadukkaan HR-prosessin toteutumisen erityisesti teollisuuden, rakentamisen ja logistiikan toimialoilla työskenteleville vuokratyöntekijöillemme.
Rekrytoit uusia hakijoita, hoidat ammattitaitoisesti työsuhteet alusta loppuun, toimit hyvässä yhteistyössä asiakkuuspäälliköidemme kanssa ja vastaat omalta osaltasi HR-prosessimme laadukkaasta toteutumisesta.
Tehtävä on määräaikainen sijaisuus, aloitus on huhtikuun alussa, ja työsopimus tehdään 7.9.2025 asti, joten pystythän sitoutumaan koko ajaksi. Voimme halutessasi sopia myös korkeakouluharjoittelusta.
Tampereen toimistomme sijaitsee Tulli Business Parkissa keskustan tuntumassa. Kasvokkaiset kohtaamiset ovat meille tärkeä asia, joten tehtävää ei voi suorittaa täysin etänä.
Ideaalityyppimme
Etsimme sinua, jolta löytyy rakentamisen, logistiikan tai teollisuuden alan työkokemusta tai tuntemusta, ja joka olet kiinnostunut liiketoimintalähtöisestä HR-työskentelystä.
Olet asiakaspalvelu- ja yhteistyöhenkinen, nautit ihmisten kanssa työskentelystä ja nopeatempoisesta työstä. Sinulla on amk- tai muu vastaava tutkinto, tai olet valmistumassa.
Tavoitteesi ensimmäisille parille kuukaudelle
- Olet sisäistänyt meillä käytössä olevat järjestelmät ja toimintatavat, ja toteutat niitä sutjakkaasti jokapäiväisessä työssäsi
- Pystyt tarttumaan oma-aloitteisesti eri tehtäviin
- Tiedät, mistä kysyä apua, kun tarve tulee
- Ymmärrät liiketoimintalähtöisesti työsi merkityksen, pystyt näkemään myös myynnillisen aspektin tekemisessäsi
Tule mukaan tekemään hyvää työtä
Eezyn tavoitteena on yhteiskunta, jossa kaikille löytyy elämänmittainen mahdollisuus työllistymiseen, ja jossa inhimillisesti johdetut, tulevaisuuskestävät yritykset luovat kasvua Suomelle.
Me eezyläiset teemme töitä hyvällä asenteella – onhan työ iloinen asia! Meille työn ilo syntyy siitä, kun toimimme yhdessä arvojemme mukaisesti hyvin aikein, aina promeiningillä, kaveria paremmaksi pelaten ja 100 % vastuun kantaen.
Upea tiiminvetäjäsi Markus varmistaa sen, että juuri sinulla on hyvä olla töissä, saat asianmukaiset työvälineet ja muistat pitää myös kiinni kahvitauoista! Talomme etuihin kuuluu lounas- ja virike-edut, sekä erilaisia liikunta- ja hyvinvointietuja.
Innostuitko?
Lähde Eezyn matkaan hakemalla tehtävää oheisen linkin kautta viimeistään maanantaina 10.2.2024. Muista lisätä mukaan pdf-muotoinen CV ja hakemuskirje. Huomioithan, ettemme ota hakemuksia vastaan sähköpostitse tietoturvallisuussyistä.
Mikäli sinulla herää vielä ilmoituksen luettuasi rekrytoinnista kysyttävää, ota yhteyttä rekrytointivastaavaan Marjaana Rauhalaan, p. 050 4776393 tai marjaana.rauhala@eezy.fi.
Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoita. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.
Eezy Henkilöstöpalvelut
Eezy on Suomen laajin työelämän asiantuntijatalo, jonka missiona on olla hyvän työelämän tekijä. Palvelemme asiakkaitamme mm. henkilöstövuokrauksen, yrityskulttuurimuotoilun, johtamisen kehittämisen, rekrytointien, työllistämispalveluiden, kevytyrittäjyyden ja henkilöstötutkimuksien saralla.
Me eezyläiset teemme töitä hyvällä asenteella – onhan työ iloinen asia! Meille työn ilo syntyy siitä, kun toimimme arvojemme mukaisesti yhdessä hyvin aikein, aina promeiningillä, kaveria paremmaksi pelaten ja 100 % vastuun kantaen.
Me tunnemme suomalaisen työelämän sykkeen, koska työllistämme vuosittain n. 25 000 henkilöä, viemme läpi 1 000 organisaatioiden kehitysprojektia, analysoimme 200 000 henkilöstötutkimusvastausta ja teemme 2 300 henkilöarviota. Eezyn osake noteerataan Helsingin Pörssin päälistalla.
Eezy – eläköön elämä ja työ.