Haetaan innostunutta vammaispalvelujen osaajaa johtavan ohjaajan virkaan!

Johtava ohjaaja johtaa ja kehittää esihenkilöiden ja yksiköiden henkilöstön toimintaa vastuualueellaan siten, että vammaispalvelujen asiakas saa laadukasta, tarpeitaan vastaavaa palvelua huomioiden käytettävissä olevat henkilöstö- ja taloudelliset resurssit.  

Tehtävän keskeisiin tehtäväkokonaisuuksiin kuuluu oman vastuualueensa palvelutuotannosta vastaaminen ja sen kehittäminen asiakastarpeita vastaavasti. Johtava ohjaaja vastaa henkilöstöhallinnosta, resurssien tehokkaasta käytöstä sekä osaamisen johtamisesta, työturvallisuudesta ja työhyvinvoinnista yhdessä esihenkilöiden kanssa, sekä tukee ja ohjaa esihenkilöitä työssään. Hän myös vastaa talouden seurannasta ja raportoinnista, sekä yksiköiden omavalvonnasta yhdessä vastuuyksikön päällikön kanssa. 

Johtava ohjaaja vastaa oman vastuualueensa päiväaikaisen toiminnan yksiköistä ja toimii lähiesihenkilönä yksiköiden esihenkilöille. Vammaispalvelujen päiväaikaisen toiminnan palveluita johtaa vammaispalvelujen asumisen ja päiväaikaisen toiminnan vastuuyksikön päällikkö.

Tarjoamme sinulle liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun sekä maksuttoman kuntosalin Raumalla, Harjavallassa, Porissa ja Ulvilassa. Meillä on työterveyshuolto ja kattava sisäinen koulutustarjonta.

Kelpoisuusvaatimukset: Sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen sosionomin pätevyys tai sairaanhoitajan pätevyys, korkeakoulututkinto. Kelpoisuus tarkistetaan Julkiterhikki/Suosikista. Lisäksi edellytämme riittäviä johtamisopintoja.

Tehtävän hoito vaatii sosiaali- ja tai terveydenhuollon osaamista ja työkokemusta, palvelujen ja henkilöstön johtamiseen tarvittavaa osaamista, talouden johtamiseen ja seurantaan tarvittavaa osaamista (mukaan lukien tietotekniset valmiudet), hyviä vuorovaikutus- ja viestintätaitoja, sekä substanssin riittävää tuntemista.

Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus SOTE-sopimuksen mukaan. Työaika: päivätyö, yleistyöaika. Tehtävässä on osittainen etätyömahdollisuus.  

Noudatamme 6 kuukauden koeaikaa.

Tehtävä edellyttää oman auton käyttömahdollisuutta.

Suunniteltu haastatteluajankohta viikolla 7.

Hakemukset lähetetään ensisijaisesti sähköisesti työpaikkailmoitukselta löytyvän linkin kautta.

Lisätietojen antajat:

Esihenkilö Katariina Ristimäki, p.041 7321237, katariina.ristimaki@sata.fi

Sähköiseen hakuun liittyvät tiedustelut: rekrytointi@sata.fi