Kassavastaava, Prisma Sello
Haemme Prisma Selloon kassavastaavaa ihan tavallisiin töihin, harvinaisen mukavien työkavereiden joukkoon!
Työsuhde: Vakituinen, kokoaikainen
Me HOK-Elannolla puhumme ihan tavallisista töistä. Se ei tarkoita, että työntekijämme olisivat tavallisia, päinvastoin. Olemme vain kyllästyneet työhön liitettyihin ylisanoihin ja erilaisiin korulauseisiin. Tavallinen työ on tehokasta, arvokasta ja tärkeää. Meillä on myös poikkeuksellisen kivoja työkavereita, erinomaisia etuja ja harvinaisen paljon erilaisia työmahdollisuuksia.
Prisma Sello sijaitsee erinomaisten julkisten liikenneyhteyksien varrella kauppakeskus Sellossa Espoon Leppävaarassa. Meillä työskentelee noin 230 kaupan alan ammattilaista, joista kassatiimissä työskelntelee noin 70 henkilöä, joten työkavereita on aina lähellä ja Prismassa vierailee päivittäin satoja asiakkaita. Arki on vauhdikasta, monipuolista ja merkityksellistä – jokaisen panos näkyy suoraan asiakaskokemuksessa. Palvelemme asiakkaita ma-su klo 06-24.
Nykyisen kassavastaamme jäädessä eläkkeelle, on tiimissämme avautunut paikka uudelle tekijälle. Kassavastaavana vastaat tiimisi toimivuudesta, riittävästä resursoinnista, uusien työntekijöiden perehdyttämisestä sekä osaamisen kehittämisestä. Johdat ja ohjaat kassalinjan ja infon toimintaa osallistumalla itse aktiivisesti työskentelyyn monipuolisissa vuoroissa niin kassalla kuin infossakin. Omalla esimerkilläsi kannustat henkilöstöä ja varmistat ystävällisen sekä laadukkaan asiakaspalvelun. Lisäksi vastaat koko myymälän rahaliikenteestä sekä ikärajavalvontaan liittyvien käytäntöjen toteutumisesta.
Palkka määräytyy kaupanalan työehtosopimuksen mukaan, joka on 2185 € - 2502 €/kk koulutuksesi ja työkokemuksesi mukaan. Palkkaan lisätään myös kaupan alan mukaiset vuorolisät tehtyjen tuntien mukaan sekä tehtävästä maksetaan vastuulisä kaupanalan taulukkopalkan mukaisesti.
Toivomme sinulta:
- Aktiivista ja esimerkillistä osallistumista myymälän arkeen infossa ja kassalla, varmistaen erinomaisen asiakaspalvelun yhdessä tiimisi kanssa.
- Kykyä asettaa tavoitteita, seurata tuloksia ja varmistaa, että päivittäinen tekeminen tukee tavoitteiden saavuttamista.
- Useamman vuoden kokemusta vastuutehtävistä ja kassa- ja raha-asioiden hoitamisesta sekä työvuorosuunnittelusta
- Työehtosopimuksen (TES) tuntemusta ja sen käytännön soveltamiskokemusta
- Valmentavan johtamisen osaamista – innostavaa, arvostavaa ja tavoitteellista otetta tiimin päivittäiseen johtamiseen
- Halua kehittää ketjutoimintaa ja omaa toimintaa, rohkeutta antaa ja vastaanottaa palautetta, arvostamme myös kaupallista koulutusta
- Mahdollisuutta tehdä monipuolisia työvuoroja ja työaikoja. Työ on vaihtelevaa ja rytmittyy asiakkaiden ja tavaratoimitusten mukaan – siksi työvuorot voivat ajoittua myös iltoihin, viikonloppuihin ja juhlapyhiin.
Tarjoamme sinulle poikkeuksellisen hyvät HOK-Elannon ja S-ryhmän henkilöstöedut, joihin voit tutustua lisää täältä. Prismassa tehdään ihan tavallisia töitä monipuolisessa työympäristössä, joka muuttuu asiakkaiden tarpeiden mukaan. Tämän lisäksi sinulla on mahdollisuus olla mukana kehittämässä Prisman arjen toimintaa johtotiimissä.
Lisätietoja tehtävästä antaa Prismajohtaja Tero Karhula. Teron tavoittaaa arkisin klo 8-16 välisenä aikana numerosta 010 765 8110.
📌 Hakuprosessi tulee sisältämään soveltuvuusarvioinnin.
📌 Valitulta henkilöltä tarkastetaan luottotiedot.
HOK-Elanto
HOK-Elanto on S-ryhmän suurin alueosuuskauppa, jonka omistavat sen yli 700 000 asiakasomistajaa. HOK-Elanto tarjoaa toimialueellaan työpaikan 7000 palvelualan ammattilaiselle yli 400 toimipaikassa. HOK-Elannolla temme ihan tavallisia töitä. Tavallisuus on voima, joka erottaa meidät muista. Meillä työ ei ole vain peruspesti, mutta samalla se on juuri sitä. Tavallinen työ on sitä, mitä pitääkin olla – tehokasta, arvokasta ja tärkeää. Ihan tavallisen työn lisäksi, meillä on epätavallisen hyvät edut.
HOK-Elanto on myös hyvän mielen työpaikka!
Meille palvelualan merkittävänä työnantajana on tärkeää varmistaa, että jokaisella meistä hokelantolaisista olisi joka päivä hyvä mieli töissä. Hyvä työmme työntekijöidemme mielenterveyteen liittyvän avoimuuden ja ennaltaehkäisevän työn osalta palkittiin maaliskuussa 2025 Mieli ry:n hyvän mielen työpaikka -tunnustuksella. #hyvänmielenhokelanto
Ota yhteyttä:
Hakemuksen jätettyäsi saat meiltä vahvistusviestin sähköpostiisi. Mikäli et löydä viestejämme saapuneet -kansiosta, kannattaa tarkastaa roskapostikansio. Myös muuta hakuprosessiin liittyvää viestintää teemme sähköpostitse, joten seuraathan sähköpostiasi aktiivisesti.