Provincia tuottaa asiakaslähtöisesti, kustannustehokkaasti ja hehkuvasti korkeatasoisia henkilöstö- ja taloushallinnon palveluja kunta- ja valtionhallinnon organisaatioille. Provincia on asiakkaidensa omistama inhouse-yhtiö, joka työllistää 170 rautaista henkilöstö- ja taloushallinnon ammattilaista.  

Haluamme olla tunnettuja parhaasta asiakastyytyväisyydestä sekä parhaasta henkilöstötyytyväisyydestä. Yrityksen kaksi strategista kärkeä on paras asiakastyytyväisyys ja paras henkilöstön tyytyväisyys toimialalla, se myös toteutuu käytännössä. Lue lisää täältä Provincia - Provincia Oy 

Etsimme aktiivista visionääriä, joka proaktiivisesti yhteistyössä organisaation ja johtoryhmän kanssa visioi tulevaisuuden mahdollisuuksia ICT-toimialalla. Haemme ammattilaista, joka kykenee varmistamaan, että kehitys- ja asiantuntijaresurssimme palvelevat parhaalla mahdollisella asiakkaittemme tarpeita. Nyt siis haemme 

KEHITYSJOHTAJAA 

johtamaan Provincian ICT-, talous- ja HR-järjestelmien ja palvelujen kehittämistä! 

Tehtäviisi kuuluu: 

• Johtaa osastoa, joka kehittää yhtiötasolla Suomen parhaat ICT-, talous- ja HR-järjestelmät ja palvelut asiakkailleen. 

• Seurata digitalisaatiokehitystä ja poimia sieltä hyödynnettävät osuudet Provincian palvelutarjonnan kehittämissuunnitelmaan. 

• Kehittää sisäisiä toimintamalleja ja prosesseja yhteistyössä Provincian johdon kanssa 

• Kehittää järjestelmiä ja palveluita käyttäjien palautteen ja digitalisaation kehitysmahdollisuuksien mukaisesti. 

• Huolehtia tietoturvan ylläpidosta ja kehittämisestä, varautumissuunnittelusta ja tason todentamisesta harjoituksissa.  

• Oman yksikön toiminnan budjetointi ja toteuman seuranta. 

• Toimittajasopimusten johtaminen ja seuranta sekä aktiivinen yhteyksien ylläpito kumppaneihin. 

Tarjoamme sinulle    

• Avaintehtävän tulevaisuuden talous- ja henkilöstöhallinnon kehittämisessä ja mahdollisuuden kehittää ja kehittyä uralla. 

• Kannustavan ja energisen tiimin ja työkaverit ja modernit työskentelytilat Lahdessa. 

• Etätyömahdollisuuden. 

• Hyvät työsuhde-edut kuten: 

• modernit työtilat  

• 400 € ePassi-etu  

• kuntotestejä ja liikuntaa työajalla  

• polkupyöräetu  

• työhyvinvointiin satsaus esimerkiksi henkilöstöohjelman kautta  

• Henkilöstötilaisuuksia, aamupalatilaisuuksia  

• Etätyömahdollisuus

Odotamme sinulta   

• Vahvaa tuntemusta talous- ja henkilöstöhallinnon eri järjestelmäratkaisuista ja niiden kehittämisestä. 

• Tunnet ICT-alaa ja digitalisaation hyödyntämismahdollisuuksia riittävästi talous- ja henkilöstöhallinnossa.  

• Olet ajan tasalla uusista teknologista sovelluksista ja tekoälyn mahdollisuuksista. 

• Johtamis- ja esihenkilökokemusta, osaat johtaa ihmiskeskeisesti sopivalla jämäkkyydellä.  

• Olet luontainen tiimipelaaja ja toimintasi herättää luottamusta koko yrityksessä. 

• Hyvää yhteistyö- ja organisointikykyä, hyviä ongelmanratkaisutaitoja sekä esittää ratkaisuja. 

• Tehtävään soveltuvaa koulutusta.

Tästä se alkaa!   

Jos tehtävä tuntuu omaltasi, lähetä hakemuksesi ja CV:si ma 30.9 klo 1600 mennessä. Haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana, toimi siis nopeasti. Kysy matalalla kynnyksellä lisätietoja Senior Headhunter Harri Roivaiselta (0500 918 939) ja Senior Headhunter, Aluejohtaja Timo Viljakaiselta (040 503 5554).