Punainen Risti tuo iloa, ylläpitää toivoa ja vahvistaa luottamusta – tule joukkoomme tekemään merkityksellistä työtä!

Haemme kahta korkeakouluharjoittelijaa Suomen Punaisen Ristin Hämeen piiriin määräaikaiseen harjoitteluun n. 3-4 kuukauden ajalle syksyksi 2026. 

Hämeen piiri toimii Pirkanmaan, Kanta-Hämeen ja Päijät-Hämeen alueilla. Harjoittelu liittyy lasten ja nuorten hyvinvointia tukevaan kehittämistyöhön, jossa edistämme yhdenvertaisuutta, yhteisöllisyyttä ja osallisuutta. 

Työtehtävät

Harjoittelijana pääset keskeiseen rooliin lasten ja nuorten toiminnan kehittämisessä. Vastaat osaltasi kehittämistyön etenemisestä ja loppuun saattamisesta yhdessä tiimin ja vapaaehtoisten kanssa. 

Tehtävien keskeinen sisältö: 

• kielikerho- ja läksyhelppi-toiminnan materiaalipaketin kehittäminen, pilotointi ja viimeistely 
• rasisminvastaisia ja yhdenvertaisuutta edistävien toiminnallisten materiaalien suunnittelu ja vieminen varhaiskasvatukseen ja kouluihin 
• kouluyhteistyön kehittäminen  
• vapaaehtoisten rekrytointi, perehdytys ja kouluttaminen 
• osallistuminen toiminnan suunnitteluun, arviointiin ja viestintään 
• lisäksi tehtävään kuuluu muuta järjestötoiminnan tukemista 

Työssä pääset hyödyntämään pedagogista osaamistasi konkreettisten, käyttöön tulevien materiaalien tuottamisessa sekä kehittämään toimintaa yhdessä vapaaehtoisten ja yhteistyökumppaneiden kanssa. 

Tehtävässä tarvitset suomen kielen taitoa, muusta kielitaidosta voi olla hyötyä. 

Työsuhde alkaa elokuussa 2026 tai sopimuksen mukaan.

Toivomme sinulta

Tehtävä sopii erityisesti kasvatustieteiden opiskelijalle. Huomioimme myös muut soveltuvat alat, kuten yhteiskuntatieteet, sosiaaliala tai nuorisotyö. 

Tehtävässä onnistumista tukee: 

• kiinnostus lasten ja nuorten hyvinvointiin ja yhdenvertaisuuteen
• oma-aloitteinen ja kehittämisorientoitunut työote 
• kyky viedä projekteja eteenpäin ja hallita kokonaisuuksia 
• hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot 

Arvostamme kokemusta lasten ja nuorten kanssa työskentelystä, materiaalien tuottamisesta, kouluttamisesta tai järjestötoiminnasta. Eduksi ovat myös digitaaliset ja viestinnälliset taidot. 

Edellytämme valitulta B-ajokorttia sekä valmiutta liikkua Pirkanmaan, Kanta-Hämeen ja Päijät-Hämeen alueella. Työhön sisältyy jonkin verran ilta- ja viikonlopputyötä, jotka sovitaan joustavasti. 

Toimintaamme ohjaavat Punaisen Ristin periaatteet, joihin valittavan henkilön tulee sitoutua. Arvostamme työyhteisön moninaisuutta ja toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. 

Tarjoamme sinulle

Pääset hyödyntämään osaamistasi mielenkiintoisessa ja monipuolisessa tehtävässä järjestömme tärkeässä auttamistyössä ja tekemään vaikuttavaa kehittämistyötä lasten ja nuorten tukemiseksi. Saat perehdytyksen tehtävään ja järjestöön sekä säännöllisen tuen sinua ohjaavilta työntekijöiltä. Meille on tärkeää, että harjoittelukokemuksesi on onnistunut ja tuemme sinua tehtävässäsi. 

Henkilöstökyselyidemme mukaan työntekijämme arvostavat erityisesti merkityksellistä ja innostavaa työtä sekä yhdenvertaista työyhteisöä, jossa tuemme toisiamme.  

Harjoittelusta maksetaan Kelan vuotuisen työssäoloehdon vähimmäispalkan mukainen palkka, joka on 1463 € kuukaudessa. Arvostamme korkeakoulun myöntämää harjoittelutukea. 

Työpaikka sijaitsee Tampereen ydinkeskustassa. Toimitilamme eivät ole esteettömiä. Saavutettavuudesta ja esteettömyydestä saat lisätietoja tarvittaessa. Tehtävässä on mahdollisuus työskennellä osittain myös etänä.  

Kiinnostuitko?

Jos haluat liittyä osaksi avun ketjuamme ja mukavaa työyhteisöämme - toimi nyt!

Lisätietoja tehtävästä antaa sosiaalisen hyvinvoinnin asiantuntija Ida Helotie, ida.helotie@redcross.fi ja puhelimitse 040 809 6221 maanantaina 1.6. klo 12-14 ja sosiaalisen hyvinvoinnin asiantuntija Marko Itkonen puhelimitse 040 353 2679 perjantaina 5.6. klo 10-14.  

Tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta edistääksemme toteutamme tämän haun anonyymisti. Hakijan nimi, yhteystiedot sekä muut henkilöön viittaavat tiedot ovat piilossa hakemuksia läpikäytäessä. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen ja työkokemukseen. 

Kun täytät hakulomakkeen ja vastaat avoimiin kysymyksiin, kerro tehtävän kannalta olennaisesta osaamisestasi ja kokemuksestasi. Huomioi anonymiteetin periaatteet jättämällä avoimista vastauksista pois yksilöivät tiedot kuten nimi, ikä ja sukupuoli. CV:ssä nämä tiedot voivat olla. Siihen tutustutaan, kun haastattelupäätökset on tehty. 

Lähetä sähköinen hakulomake viimeistään torstaina 11.6.2026. Haastattelut toteutetaan 17.-18.6. Tampereella.