Haemme kunnossapitoasentajaa Suomen Elektropinta Oy:lle Kuopioon.

Suomen Elektropinta Oy on vuonna 1995 perustettu kuopiolainen pintakäsittelyalan erikoisosaaja. Yritys tarjoaa laadukkaita ja kustannustehokkaita metallien sähkökemiallisen pinnoituksen palveluita teollisuuden tarpeisiin. Ydinosaamista ovat muun muassa sähkösinkitys, anodisointi, kemiallinen nikkelöinti, kuparointi ja muut vaativat pintakäsittelyratkaisut. Suomen Elektropinta tunnetaan luotettavana ja ratkaisukeskeisenä yhteistyökumppanina, jonka toiminnan keskiössä ovat laatu, toimitusvarmuus ja asiakastyytyväisyys.

Kunnossapitoasentaja huolehtii koneidemme ja laitteidemme toiminnasta ja kunnossapidosta. Työ sisältää mm. ennakkohuoltoja, sähkö- ja mekaanisia vikakorjauksia sekä hitsausta. Tehtävässä työskentelet yhteistyössä käyttöpäällikön kanssa neljän pinnoituslinjan huolto-, kunnossapito- ja asennustehtävissä. Työ on monipuolista ja käytännönläheistä tekemistä tuotantoympäristössä.

Työtehtäviin kuuluu mm.

• huolto- ja kunnossapitotyöt
• mekaaniset asennukset
• pumppujen varaosien vaihdot
• hitsaustyöt (ei vaadita luokkahitsaajan pätevyyttä)
• tuotantolaitteiden ylläpito ja vikojen korjaus

Odotamme sinulta:

• reipasta ja itsenäistä työotetta
• kiinnostusta tekniseen ja mekaaniseen työhön
• käytännön osaamista kunnossapito- tai asennustöistä
• hitsaustaidosta katsotaan etua
• yhteistyökykyä ja vastuullista asennetta

Tarjoamme:

• työn vakaassa ja kotimaisessa yrityksessä
• monipuoliset työtehtävät teollisuuden kunnossapidon parissa
• osaavan työyhteisön ja perehdytyksen tehtävään
• mahdollisuuden kehittää omaa osaamista käytännön työssä

Työaika tehtävässä on pääsääntöisesti ma-pe klo 6-14. Työsuhde on aluksi määräaikainen, tavoitteena vakituinen työsuhde. Työt alkavat sopimuksen mukaan heti sopivan henkilön löydyttyä.

Miten hakuprosessi etenee?  

• Työhakemusten vastaanottaminen, lisätietoihin vastaaminen sekä ensimmäinen keskustelu hoidetaan HR Mentorin toimesta.
• Tämän jälkeen Suomen Elektropinta Oy hoitaa jatkohaastattelut ennen lopullista työntekijävalintaa. 
• Työsuhde alkaa aluksi HR Mentorin kautta

Lisätietoja:

Päivi Savolainen, HR Mentor, p. 050 555 9127, paivi.savolainen@hrmentor.fi
Janniina Mehtonen, HR Mentor, p. 050 555 9128, janniina.mehtonen@hrmentor.fi