Laatupäällikkö

Haemme Pirkkalaan

LAATUPÄÄLLIKKÖÄ

Labkotec Oy on kotimainen teknologiateollisuuden asiantuntija ja yksi Suomen kokeneimmista mittalaitevalmistajista. Perustettu vuonna 1964, Labkotec kehittää, valmistaa ja toimittaa korkealaatuisia mittalaitteita ja järjestelmiä, jotka varmistavat prosessien turvallisuuden ja tehokkuuden. Pääkonttorimme sijaitsee Pirkkalassa, ja työllistämme noin 50 osaajaa. Vuonna 2023 liikevaihtomme oli noin 11 miljoonaa euroa. Olemme osa kansainvälistä, vakavaraista Indutrade-konsernia, joka koostuu sadoista itsenäisesti toimivista teknologiayrityksistä Pohjois-Euroopassa.

Tuotteemme – mm. erotinhälyttimet, jäätunnistusjärjestelmät, pinnankorkeuden mittalaitteet ja vuotovahtijärjestelmät – ovat kriittisiä osia teollisuuden ja yhteiskunnan infrastruktuurissa. Asiakaskuntaamme kuuluu mm. kunnallistekniikka, öljy- ja kaasuteollisuus, uusiutuvan energian toimijat ja rakennusala. Kohteitamme ovat esimerkiksi mittausjärjestelmät räjähdysvaarallisiin tiloihin (polttoaineasemat), tuulivoimaloiden ja sääasemien jääntunnistus ja voimalaitoksien virtausmittaukset. Laajasti käytetyt ratkaisut sekä vaativissa ATEX-ympäristöissä että esimerkiksi tuulivoimaloissa ovat osoitus teknologiamme laadusta ja luotettavuudesta.

Kulttuuri ja arvot: Labkotecilla yhdistyy ketterän pk-yrityksen toimintatapa ja kansainvälisen konsernin tarjoamat resurssit. Kulttuurimme on käytännönläheinen ja ihmisläheinen. Työyhteisössä vallitsee vahva me-henki ja tekemisen meininki – meillä asioita ei piilotella byrokratian taakse, vaan kehitystä viedään yhdessä eteenpäin. Panostamme laatuun, vastuullisuuteen ja henkilöstön hyvinvointiin. Työaika joustaa elämäntilanteen mukaan ja arjessa tuemme toisiamme.

Tehtävänkuvaus:

Laatupäällikkö toimii Labkotecin laatu-, ympäristö- ja turvallisuusasioiden vastuuhenkilönä.  Etsimme henkilöä, joka osaa nähdä kehitystarpeet strategisella tasolla, mutta ennen kaikkea pystyy toimimaan "kädet piirilevyillä" ja viemään asioita myös käytännössä eteenpäin. Tehtävässä yhdistyvät järjestelmällisyys, tekninen ymmärrys ja ihmisten kanssa toimiminen.

Vastuualueet jakautuvat seuraavasti:

• Laatujärjestelmä (ISO 9001) – noin 50 % ajasta
• Ympäristöjärjestelmä (ISO 14001) ja ESG raportointi – noin 20 % ajasta
• Työturvallisuuden ja työsuojelupäällikön tehtävät – noin 15 % ajasta
• Kehityshankkeet, järjestelmät ja tietoturvan yhteensovitus – noin 15 % ajasta

Käytännössä vastuullasi on:

• ISO9001, ISO14001 ulkoiset auditoinnit ja sisäiset auditoinnit ja prosessien ylläpito, johdonkatselmukset, ympäristönäkökulmat
• Sustainability raportointi (Indutraden Science Based Target iniative:n validoimat tavoitteet) ja toiminnan kehittäminen  
• Tuotteiden ympäristövaikutusten arvioiminen ja laskenta  
• Lakisääteiset työsuojelupäällikön tehtävät  
• Viranomaisviestintä työsuojelun ja tietoturvan osalta   
• Räjähdysvaarallisten tilojen laitteet - Atex sisäiset ja ulkoiset auditoinnit, Atex-toimintajärjestelmän ylläpito Atex-vastaavan kanssa  
• Reklamaatioprosessin ylläpito ja operatiivinen toiminta  
• Sisäisten poikkeamien käsittelyprosessin ylläpito ja operatiivinen toiminta  
• Toimittajien auditointi ja laadun seuranta  
• Toimintajärjestelmän ylläpito ja kehittäminen  
• Tuotteiden vaatimustenmukaisuuden, direktiivien ja standardien seuranta  
  • EMC 
  • RED 
  • LVD 
  • ATEX/IECEx  
  • Reach, RoHS  
  • Machinery safety    

Mitä haasteita ja tavoitteita tehtävä tarjoaa nyt ja tulevaisuudessa?

Alkuvaiheen tehtäviä:

• Auditointien ja johdon katselmusten valmistelu
• Laatupoikkeamien hallinnan tehostaminen
• ESG-raportoinnin käyttöönoton loppuun saattaminen
• Dokumentoinnin nykyaikaistaminen ja hiljaisen tiedon esiin tuominen
• NIS2-toimenpiteiden suunnittelu yhteistyössä tuotekehityksen kanssa

Seuraavat 1–2 vuotta:

• Dokumentaation yhtenäistäminen ja modernisointi
• Vastuullisuus- ja ympäristötavoitteiden täytäntöön panon varmistaminen Labkotecin strategian ja konsernin mittarien mukaan
• Toimittaja-auditointien ja laadunseurantaohjelmien kehittäminen
• CRA-asetuksen vaatimustenmukaisuuden varmistaminen (tuotteiden tietoturvavaatimukset)

Pidemmällä aikavälillä:

• Toimintajärjestelmän muuttaminen aidoksi työkaluksi koko organisaatiolle
• Laatukulttuurin syventäminen: jokainen työntekijä tuntee oman roolinsa laadussa
• Kyberturvallisuuden integrointi osaksi yrityksen prosesseja
• Labkotecin aseman vahvistaminen vastuullisena ja sertifioituna toimittajana

Oma tiimi ja lähimmät sidosryhmät

• Raportoit tuotekehitysjohtajalle, mutta teet tiivistä yhteistyötä myös toimitusjohtajan kanssa työsuojelupäällikkönä
• Yhteistyö on päivittäistä tuotannon, tuotepäälliköiden, tuotekehityksen, huollon, IT:n ja toimittajien kanssa
• Toimit keskeisenä kontaktina sertifiointikumppanien, Indutrade-konsernin vastuuhenkilöiden, viranomaisten ja toimittajien suuntaan

Sopiva kokemus tehtävään

• Vähintään 5 vuoden monipuolinen kokemus laatu-/ympäristö-/turvallisuusjärjestelmien parista
• ISO 9001 / ISO 14001 -standardien käytännön soveltaminen. 
• Kokemus tuotantoympäristössä, jossa valmistetaan fyysisiä laitteita (elektroniikka, automaatio, koneet)
• Projektikokemus (laatujärjestelmän käyttöönotto, auditoinnit, toimintamallien kehitys)
• Eduksi katsotaan: ATEX, CE-merkintä, REACH, RoHS, NIS2, ESG-raportointi

Mitä osaamista vaaditaan?

• Laatustandardien ja ympäristölainsäädännön käytännön hallinta
• Mittalaiteiden CE- vaatimustenmukaisuuteen liittyvien direktiivien tuntemus (LVD, EMC, RED, koneturvallisuus)
• Työturvallisuuslainsäädännön ja -prosessien tuntemus (työsuojelupäällikön rooli)
• ESG-raportoinnin ja vastuullisuustyön ymmärrys
• Tietoturvan perusteet ja kyky toimia yhteistyössä IT:n ja tuotekehityksen kanssa
• ERP- ja dokumentaatiojärjestelmien tuntemus
• Kyky viestiä selkeästi, kouluttaa ja innostaa – sekä suomeksi että englanniksi

Koulutusvaatimukset

• Soveltuva korkeakoulututkinto (AMK/DI), esim.:
  • Konetekniikka / tuotantotekniikka
  • Sähkö- tai automaatiotekniikka
  • Ympäristötekniikka
  • Tuotantotalous

Lisäksi arvostetaan lisäkoulutuksia kuten:

• ISO 9001 Lead Auditor -kurssi
• Työsuojelupäällikön koulutus
• Laatukoulutukset esim. Lean/Six Sigma/APQP
• Ympäristövaikutuskoulutukset esim. LCA/EPD/Yrityksen hiilijalanjälki
• Kokemusta tekoälyn hyödyntämisestä tiedon hankinnassa, esim. Microsoft CoPilot

Palkkaus ja edut:

• Kuukausipalkaksi olemme määritelleet tehtävään 4000-5200€/kk riippuen henkilön osaamisesta ja kokemuksesta. 
• Kuukausipalkan lisäksi maksetaan yrityksen tulospalkkaus ( keskimäärin 0,5kk-1,5kk palkka riippuen tuloskauden tuloksesta). 
• Lounasetu, liikunta ja hyvinvointietu, tyky-vapaa, työterveyshuolto, puhelinetu.

Sijainti, etätyöt ja matkustaminen:

• Toimisto sijaitsee Tampereen kupeessa Pirkkalan lentokentän lähettyvillä
• Etätyöt 1-2 päivää viikossa mahdollista, työtehtävien ja tiedonvaihdon kannalta kuitenkin mahdollisimman paljon toimistolla, jotta kollegat ja työtavat tulevat tutuiksi.
• Matkustamista satunnaisesti suunnittelu- ja valmistuskumppanien luo Suomessa.
• Joustava työaika toimistolla.

Miksi töihin Labkotecille?

• Pääset työskentelemään omien tuotteiden kehittämisen parissa ja näet konkreettisesti työsi tulokset.
• Kiva työympäristö hyvässä porukassa. 
• Toimimme vastuullisesti. Labkotecin tuotteilla huolehditaan ympäristöstä pitämällä se puhtaana. 
• Tehtäväkentässä pääsee vaikuttamaan laaja-alaisesti yrityksen kehittymiseen ja oppimaan itse uusia asioita
• Tärkeimmät toimittajat ovat lähellä ja yhteistyö on tiivistä

Rekrytointiprosessi:

• Hakuaika päättyy 25.5.2025.
• Käsittelemme hakemukset 27.5.  ja infoamme henkilökohtaisesti haastatteluihin kutsuttaville.
• 1. kierroksen teams-haastattelut järjestetään 30.5. aamupäivällä ja tarvittaessa seuraavalla viikolla.  Haastatteluissa mukana EXE Headhuntingin Hannu Järvimäki ja tuleva esihenkilö Petri Vuorenpää. 
• 2.kierroksen haastattelut kesäkuun alussa Labkoteckin tiloissa. 
• Mahdollisesti soveltuvuusarvioinnit vielä loppusuoran kandidaateille
• Aloitus tehtävässä sopimuksen mukaan

Lisätietoa tehtävästä antaa:

Labkotecin Head Of innovations Petri Vuorenpää p. 040 0471682 , Petri.vuorenpaa@labkotec.fi (19.5.2025 Klo 9–11 ja 22.5.2025 Klo 9–15)

Exe Headhuntingin liiketoimintajohtaja Hannu Järvimäki p. 050 36 70 862.

Vinkki 1: Avaa meille CV:ssä mitä työtehtäväsi ovat sisältäneet, pelkkä nimike ei vielä kerro sisältöä ja saavutuksiasi.

Vinkki 2: Muistathan hakemuksessasi kertoa, miksi olisit sopiva juuri tähän tehtävään keskittyen tulevaisuuteesi. CV:stä näemme historiasi.

Vinkki 3. Lähetäthän kaikki dokumentit PDF-muodossa.