Etsimme luottoriskianalyytikkoa vahvistamaan analyysitiimiämme.

Luottoriskianalyytikkona työskentelet osana luottopäätösyksikön analyysitiimiä ja arvioit asiakkaiden luottokelpoisuutta. Päätehtäväsi on laajojen yritysanalyysien ja riskiluokitusesitysten laatiminen. Tehtävän vaativuutta sovitetaan valittavan henkilön kokemuksen mukaan ja pidempään luottoriskianalyysistä kokemusta kerryttänyt Senior analyytikko osallistuu monimutkaisimpiin rahoitushankkeisiin, analyysiprosessien kehittämiseen ja riskiluokitusten päättämiseen.

Analysoitavat yhtiöt ovat useimmiten suuria tai keskisuuria ulkomaisia yhtiöitä, jotka jakautuvat laajasti eri toimialoille ja markkinoille. Hankekoot ovat Suomen mittakaavassa suuria ja yritysriskin lisäksi osa hankkeista on vaativia projektirahoitushankkeita. Tehtävässä pääset seuraamaan Suomen vientiteollisuuden tärkeimpien asiakastoimialojen kehitystä ja analysoimaan luottoriskiä globaalista näkökulmasta. Toimit kiinteänä osana rahoitushankkeiden hanketiimiä, vastaat yritysanalyysin osalta Due Diligencen toteuttamisesta, osallistut rahoituskeskusteluihin sekä tuot rahoituspäätösesityksiin luottoriskinäkökulman.

Odotamme sinulta

Luottoriskianalyytikolta odotamme ylempää korkeakoulututkintoa ja tehtävää tukevaa työkokemusta esimerkiksi yritysanalyysin, tilintarkastuksen tai neuvonantopalveluiden parista. Tärkeimpiä ominaisuuksia ovat analyyttinen ja kriittinen ajattelutapa, ymmärrys liiketoimintojen ansaintalogiikoista, kyky lukea tilinpäätöksiä sekä halu kehittyä analyytikon urapolulla. Itsenäinen työskentelyote, rohkeus esittää kysymyksiä ja argumentoida omia näkemyksiä ovat niin ikään tärkeitä ominaisuuksia tehtävässä onnistumisen kannalta. Käymme aktiivista keskustelua kansainvälisten pankkien ja yritysten kanssa, joten edellytämme hyvää englannin kielen taitoa.

Tarjoamme sinulle

Luottoriskianalyytikkona olet mukana vahvistamassa suomalaisten yritysten toimintaedellytyksiä ja kilpailukykyä yritysrahoituksen kautta. Vastuullisen ja yhteiskunnallisesti vaikuttavan tehtävän lisäksi saat ammattimaisen työyhteisön, jossa on korkea henkilöstötyytyväisyys. Yhdeksän henkilön tiimissämme arvostamme avoimuutta, luottamusta, yhteisöllisyyttä ja panostamme ammattitaidon jatkuvaan kehitykseen. Tiimimme viihtyy toimitiloissamme Helsingin Ruoholahdessa ja työskentelemme hybridisti, vähintään 40% työajasta toimistolla.

Odotamme hakemustasi palkkatoivomuksella 7.9.2025 mennessä.

Ota yhteyttä, jutellaan lisää tehtävästä: 

Tiimipäällikkö Vesa Ruhanen, sähköpostitse vesa.ruhanen@finnvera.fi, tai puhelimitse (050 4136 046) 29.8.2025 klo 10:00–11:00 ja 5.9.2025 klo 10:00–11:00.

Haastattelujen tukena käytämme ulkopuolista henkilöarviointia. Lisäksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkastamme luottotiedot ja yritysyhteydet sekä teetämme Suojelupoliisin perusmuotoisen turvallisuusselvityksen. Työhöntuloterveystarkastus sisältää huumausainetestin.