MYYJÄ

Haemme asiakkaallemme Jotel Oy:lle MYYJÄÄ elektroniikka tuotteiden pariin tukemaan tulevaa myynnin kasvua!

JOTEL on elektroniikan valmistuspalveluita (EMS) tarjoava kumppani, joka on erikoistunut erittäin luotettavaan elektroniikkaan vaativiin teollisuus-, energia-, infrastruktuuri-, turvallisuus- ja puolustus- tai kaksikäyttösovelluksiin. Yritys valmistaa keskisuuria piirilevykokoonpanoja, elektronisia laitteita ja järjestelmiä sekä automaatio- ja ohjauskaappeja. JOTELin toiminnassa korostuu strukturoitu ylösajo NPI:stä sarjatuotantoon, vankka materiaaliriskienhallinta ja ennustettava toteutus erittäin säännellyissä ympäristöissä. Yritys on sertifioitu ISO 9001:2015-, ISO 14001:2015- ja ATEX EN ISO/IEC 80079-34 -standardien mukaisesti ja on aktiivinen jäsen Viron puolustus- ja ilmailuteollisuusliitossa. JOTELilla on tuotantolaitoksia Suomessa ja Virossa, ja se tarjoaa skaalautuvaa kapasiteettia, tuotantolaitosten välistä tukea ja pitkäaikaisia ​​kumppanuuksia, jotka perustuvat läpinäkyvyyteen, prosessikuriin ja johdonmukaiseen suorituskykyyn. Tässä roolissa pääasiallisena vastuualueenasi on luoda uusia liiketoimintamahdollisuuksia tunnistamalla ja ottamalla yhteyttä potentiaalisiin uusiin OEM-asiakkaisiin, luomalla päteviä tarjouspyyntöjä ja tukemalla uusien mahdollisuuksien muuntamista ensimmäisiksi tilauksiksi.

Roolisi keskittyy vahvasti uusasiakashankintaan. Lisäksi käsittelet valittuja saapuvia tarjouspyyntöjä ja pienempiä saapuvia tilauksia, jotka eivät ole aktiivisen asiakkuushallinnan piirissä.

Teet tiivistä yhteistyötä asiakkuushallinnan, NPI:n, hankinta- ja tuotantotiimien kanssa varmistaaksesi, että uudet mahdollisuudet hyväksytään, niitä seurataan ja siirretään sujuvasti, kun niistä kehittyy aktiivisia asiakassuhteita.

Pääasialliset vastuualueesi
• Tunnistaa ja ottaa yhteyttä potentiaalisiin uusiin OEM-asiakkaisiin sekä avata uusia liiketoimintamahdollisuuksia
• Rakentaa ja ylläpitää kohdeasiakaslistoja
• Vastata laadukkaasti saapuviin tarjouspyyntöihin uusilta potentiaalisilta asiakkailta
• Osallistua asiakastapaamisiin
• Käsitellä valittuja saapuvia tarjouspyyntöjä ja pienempiä tilauksia aktiivisen asiakkuudenhallinnan ulkopuolella
• Osata tukea uusien mahdollisuuksien muuntamista ensimmäisiksi tilauksiksi
• Ylläpidää korkealaatuista CRM-dataa ja näkyvyyttä myyntiputkessa
• Tehdä tiivistä yhteistyötä asiakkuuspäälliköiden, NPI:n ja tuotantotiimien kanssa
• Tukea Jotelin kasvua valituissa kohdesegmenteissä, kuten teollisuuselektroniikassa, automaatiossa, energiassa, puolustusteollisuudessa ja korkean luotettavuuden sovelluksissa

Mitä odotamme sinulta
• Aiempaa kokemusta B2B-myynnistä, prospektoinnista, asiakaskehityksestä tai vastaavasta kaupallisesta työstä
• Vahvaa kommunikointitaidoa suomeksi ja englanniksi sekä eduksi katsomme ruotsin kielen taidon
• Proaktiivista ja jäsenneltyä työskentelytapaa
• Kykyä ymmärtää asiakkaiden tarpeita ja tunnistaa liiketoimintapotentiaalia
• Luotettavaa yhteydenpitoa uusiin asiakkaisiin puhelimitse, sähköpostitse ja LinkedInin kautta
• Kiinnostusta teknologiaan, elektroniikan valmistukseen tai teollisuusasiakkaisiin
• Hyvä itsenäinen CRM-kuri ja seurantatapa

• Kokemusta elektroniikasta, EMS:stä, valmistuksesta, teollisuusteknologiasta tai teknisestä myynnistä katsotaan eduksi, mutta ei pakolliseksi.

Tarjoamme
• Kasvuhakuisen asiantuntija myyjän roolin kansainvälisessä elektroniikkavalmistusyrityksessä
• Mahdollisuuden työskennellä teollisuus- ja teknologiavetoisten asiakkaiden kanssa
• Selkeät tavoitteet, jotka liittyvät päteviin tarjouspyyntöihin ja uusiin asiakastilauksiin
• Kilpailukykyisen peruspalkan ja suoritukseen perustuvan bonusmallin
• Kokeneen myynti- ja teknisen organisaation tuen
• Mahdollisuuden kehittyä
• Hybridityömahdollisuuden, jossa työpaikka sijaitsee Kangasalan toimistollamme

Palkkaus
Tehtävän palkkahaarukka muodostuu seuraavanlaisesti:
Palkka muodostuu pohjapalkasta 2300-2800 eur/kk  ja lisäksi tehtävään sisältyy suoritukseen perustuva bonus, joten tavoite palkka muodostuu 3500 - 5000 eur/kk väliin.

Sijainti
Tehtävä sijaitsee Kangasalla, Suomessa. Hybridityö on mahdollista riippuen ehdokkaasta ja tehtävän kokoonpanosta.

Kiinnostuitko?
Lähetä hakemuksesi ja CV:si Talent ValtaGroup hakuportaalin kautta. Odotamme hakemuksia 19. heinäkuuta 2026 mennessä.

Jotel Oy:n rekrytointia tukee Talent ValtaGroupilla Hannele Könnömäki, hannele.konnomaki@valtagroup.fi, +35844 033 9993 (lomalla 4.7.-13.7. ei tavoitettavissa).