Haluatko tehdä töitä startupmaisesti, mutta vakaassa organisaatiossa?  

Oletko tavoitteellinen tekijä, joka innostuu uusien palveluiden rakentamisesta ja kasvattamisesta? Jos lisäksi haluat toimia rekrytointi- ja HR-palveluiden kehityksen ytimessä osana ammatillisen koulutuksen maailmaa, niin TaitoRekryn myyntipäällikön tehtävä on sinua varten.

Myyntipäällikkö – rekrytointipalvelut

Taitotalon Eleva on käynnistänyt TaitoRekryn, jonka palveluihin kuuluvat rekrytointi, muutosturvapalvelu ja arvioinnit. Myyntipäällikkönä olet osa uutta innovatiivista toimintaympäristöä ja varmistat TaitoRekryn uniikin palvelun menestymisen myös tulevaisuudessa.
Myyntipäällikkönä vastaat TaitoRekryn rekrytointi- ja muutosturvapalveluiden tuloksellisesta myynnistä ja asiakkuuksien kehittämisestä. Muutosturvapalvelut ovat kuuluneet Elevan palveluihin lähes 10 vuoden ajan, mutta rekrytointi on aloittanut vuoden alussa. Tärkein tehtävä on hankkia uusia yritysasiakkaita ja saada aktiiviset asiakkaat rekrytointipalveluiden asiakkaiksi. Tavoitteena on kasvaa ja varmistaa asiakkuuksien proaktiivinen kumppanuus.
Työhön kuuluu palveluiden näkyvyyden kasvattaminen– niin markkinoinnin, tapahtumien kuin verkostojen kautta – sekä vahvan tarjouskannan rakentaminen. Tunnistat asiakastarpeet ja löydät niihin ratkaisuja yhdessä kokeneen tiimin kanssa. Sinulla on myös rohkeutta tehdä uusia, liiketoiminnan tavoitteita tukevia ratkaisuja.
Myyntipäällikkö tekee tiivistä yhteistyötä liiketoimintapäällikön sekä rekrytointi- ja urakonsulttien kanssa myynnin kasvun ja asiakastyytyväisyyden varmistamiseksi. Roolissa raportoit liiketoimintapäällikölle ja olet osa liiketoiminnan myynti- ja asiakkuustiimiä.

Edellytämme sinulta

• kokemusta rekrytointi- tai HR-palveluiden B2B-myynnistä
• näyttöjä rekrytointipalveluiden tuloksellisesta myynnistä
• hyvää ymmärrystä rekrytointiliiketoiminnasta, HR-palveluista ja työmarkkinoista
• vahvaa uusasiakashankinnan ja myynnin osaamista sekä kykyä hyödyntää AI:n tuomia mahdollisuuksia myyntityössä
• taitoa tuotteistaa ja myydä monipuolisia rekrytointi- ja uramuutospalveluita
• erinomaisia vuorovaikutus- ja viestintätaitoja
• energistä ja motivoitunutta työotetta sekä hyvää resilienssiä
• sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa

Arvostamme

• soveltuvaa korkeakoulututkintoa
• teollisuus- ja rakennusalan yritysmaailman tuntemusta

Tarjoamme sinulle uutta mahdollistavan toimintaympäristön ja motivoituneen TaitoRekryn tiimin tuen. Hyvien työsuhde-etujen ja oman ravintolan lisäksi takaamme perehdytysohjelman koulutusympäristössä, jossa näet ammatillisen aikuiskoulutuksen laajimman kattauksen.

Yhteiset arvomme ovat merkityksellisyys, luotettavuus, yhteistyö sekä tahto kehittyä. Toivomme niiden osuvan myös sinun arvomaailmaasi! 

Elevassa saat kehittää omaa osaamistasi, koska täällä varaudutaan parhaimpaan.
Työelämä muuttuu nopeasti. Kilpailukyky ja menestys syntyvät siitä, että osaamista vahvistetaan ajoissa. Eleva auttaa yrityksiä kehittämään osaamista tavalla, joka näkyy arjen työssä, päätöksissä ja tuloksissa.

Työsuhde on kokoaikainen (37 h 50 min/viikko) ja vakituinen. Noudatamme Ammatillisen aikuiskoulutuskeskusten työehtosopimusta.

Lähetä hakemuksesi viimeistään 18.6.2026. Toimi nopeasti, sillä haastattelemme hakijoita jo hakuaikana.

Lisätietoja tehtävästä antaa liiketoimintapäällikkö Virpi Mäentaus, virpi.maentaus@taitotalo.fi, 040 723 9913, parhaiten tavoitat minut ti 2.6. klo 14–16, pe 5.6. klo 14–16 sekä 9.6. klo 14–16.