Punainen Risti tuo iloa, ylläpitää toivoa ja vahvistaa luottamusta – tule joukkoomme tekemään merkityksellistä työtä!

Haemme Suomen Punaisen Ristin Helsingin ja Uudenmaan piiriin nuorisotoiminnasta vastaavaa työntekijää toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.

Työtehtävät

Nuorisotoiminnan suunnittelijana pääset tukemaan vapaaehtoisia heidän merkityksellisessä työssään nuorten parissa sekä suunnittelemaan ja kehittämään toimintaa. Tuet osastoja nuorisotoiminnan käynnistämisessä ja toteutuksessa. Keskeisinä toimintamuotoina ovat Läksyhelppi -kerhot, nuorten ystävätoiminta sekä maahanmuuttaneille nuorille suunnatut Auttajaklubit. Olet myös mukana kehittämässä koulu- ja oppilaitosyhteistyötä. Tehtävässä painopisteenä ovat nuoret ja nuoret aikuiset.

Työhön sisältyy koulutusten ja tapahtumien järjestämistä sekä viestintää monikanavaisesti. Myös verkostoituminen ja vaikuttamistyö ovat merkittävä osa työtehtävää. Koska kaikkea toimintaamme toteuttavat osastot ja vapaaehtoiset, tuet myös paikallisosastojen toimintaa muilla toiminta-alueilla. Valmiusjärjestönä edellytämme työntekijöiltämme myös halua hypätä hetkellisesti eri tehtävien pariin, tilanteen vaatiessa.

Toimintaa toteutetaan pääasiassa pääkaupunkiseudulla, mutta työhön saattaa sisältyä matkustamista myös muualla Uudenmaan alueella. Työ pitää sisällään ilta- ja viikonlopputyötä vaihtelevasti noin pari kertaa kuukaudessa.

Odotamme sinulta

Sinulta löytyy nuorisoalan tai vastaava koulutus ja usean vuoden työkokemus vastaavista tehtävistä. Onnistuaksesi tehtävässä omaat vahvan priorisointi- ja organisointitaidon ja työskentelet oma-aloitteisesti. Edellytämme erinomaisia vuorovaikutustaitoja ja asiakaspalveluhenkisyyttä. Arvostamme vapaaehtoistoiminnan tuntemusta sekä rahoitushakemusten valmistelun ja toteutuksen kokemusta. Tehtävä painottuu vahvasti pääkaupunkiseudulle, joten pääkaupunkiseudun toimintaympäristön tuntemus ja siihen liittyvä osaaminen ovat tehtävässä merkittävä etu.

Työkielemme on suomi, mutta tehtävässä tarvitset myös englantia. Muiden kielten hallinta katsotaan eduksi.

Työssäsi sitoudut toimimaan Punaisen Ristin arvojen ja periaatteiden mukaisesti.

Tarjoamme sinulle

Meillä on mukava ja kannustava noin 20 hengen työyhteisö, jossa tärkein tavoitteemme on heikoimmassa asemassa olevien ihmisten auttaminen.  Henkilöstökyselyidemme mukaan työntekijämme arvostavat erityisesti merkityksellistä työtä sekä lämminhenkistä työyhteisöä, jossa tuemme toisiamme. Haluamme, että jokainen työntekijä kokee olevansa tervetullut ja arvostettu omana itsenään, olevansa osa työyhteisöä ja tulevansa kuulluksi. Pidämme henkilöstömme hyvinvoinnista ja jaksamisesta huolta mm. tukemalla lounasruokailua ja tarjoamalla liikunta- ja kulttuuriedun sekä työterveyshuollon palvelut. Toimistomme sijaitsee Helsingin Pitäjänmäellä, meillä on mahdollisuus tehdä töitä joustavassa hybridityön mallissa. 

Työ alkaa sopimuksen mukaan, mahdollisuuksien mukaan viimeistään helmikuun alussa. Työtehtävä on kokoaikainen. Noudatamme Sosiaalialan järjestöjen työehtosopimusta.  

Tervetuloa osaksi Punaisen Ristin kansainvälistä verkostoa ja innostunutta ja osaavaa työyhteisöämme!

Kiinnostuitko?

Jos haluat liittyä osaksi avun ketjuamme ja mukavaa työyhteisöämme - toimi nyt! Lisätietoa tehtävästä antaa 10.1.2026 klo 11-13 strategiapäällikkö, yksikön päällikkö Mari Grus, puh. 040 672 0300 tai sähköpostitse mari.grus@redcross.fi. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si 11.1.2026 mennessä sähköisen lomakkeen kautta.