Turun yliopiston kirjasto uudistaa organisaatiotaan ja hakee palvelupäällikköä johtamaan uutta Kulttuuriaineistojen saatavuus -yksikköä. Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja se alkaa aikaisintaan 1.8.2026.

Yksikkö vastaa kirjaston arvokkaista kulttuuriaineistokokoelmista, joihin kuuluvat lakisääteisesti säilytettävät vapaakappalekokoelmat, yliopiston toiminnasta tai lahjoituksin syntyneet erikoiskokoelmat sekä muut kulttuuriperintöaineistot. Yksikön tehtävien ytimessä on näiden kokoelmien hallinta ja käyttöön saattaminen. Tehtäväkokonaisuuteen kuuluvat myös kokoelmien kunnosta huolehtiminen sekä kulttuuriaineistojen asiakaspalvelun järjestäminen yhteistyössä kirjaston Asiakaspalveluyksikön kanssa. Yksikkö vastaa myös ostettujen painettujen ja sähköisten tietoaineistojen bibliografisesta kuvailusta ja logistiikasta.

Palvelupäällikkönä vastaat uuden yksikön esihenkilötehtävistä ja vastuullesi osoitettujen, usein yksikkörajat ylittävien projektien koordinoinnista. Yhteistyö kulttuuriaineistojen käyttäjätahojen kanssa on tärkeä osa tehtäväkenttääsi. Vastuullasi on johtaa oman yksikkösi ydinosaamisten – kulttuuriaineistojen hallinnan, säilyvyyden turvaamisen ja käytön edistämisen – kehittämistä koko kirjaston ja yliopiston hyödyksi.

Etsimämme henkilö

Edellytämme sinulta soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa, jonka lisäksi olet hankkinut valmiudet informaatioalan työtehtäviin joko opinnoista tai useamman vuoden työkokemuksesta tieteellisessä kirjastossa tai tutkijapalveluja tuottavassa arkistossa. Lisäksi edellytämme kokemusta esihenkilötehtävistä sekä erinomaisia viestintä-, vuorovaikutus- ja organisointitaitoja. Katsomme eduksi työssä hankitun kokemuksen digitaalisista kulttuuriaineistopalveluista sekä kulttuuriaineistojen hallintaan ja saatavuuteen liittyvien tietojärjestelmien hankinnasta ja kehittämisestä. Työssäsi tarvitset sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa.

Toivomme sinulta rohkeutta ja intoa kehittää yhdessä kanssamme tulevaisuuden kirjastoa, yliopistoyhteisön traditioita arvostaen ja tämän päivän tarpeista huolehtien.

Arvostamme yhteisöllisyyttä ja edistämme tasa-arvoa, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta. Kannustammekin erilaisen taustan omaavia päteviä hakijoita hakemaan avoimia tehtäviämme.