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Location: Austria (hybrid) or Germany (remote) 

Key points at a glance 

Your mission: As our Project Manager, you’ll lead the implementation of Nomentia’s Cash & Treasury Management SaaS solutions for customers across Europe, with a primary focus on the DACH region. You’ll ensure seamless onboarding, structured project delivery, and long-term customer success while acting as a trusted advisor for selected key accounts. 

Mindset: This is a hands-on role for a solution-oriented professional who thrives in customer-facing environments, enjoys managing complex SaaS implementation projects, and collaborates naturally with customers, banks, and internal experts. 

Work setup: Flexible hybrid work in Austria or remote work in Germany with opportunities for in-person collaboration. 

Salary: A minimum salary of 50 000€ per year depending on your skills and experience + up to 10% annual bonus (if company-wide goals are met).   

Why you shouldn’t apply: If you prefer routine over variety, avoid customer interaction, or don’t enjoy taking ownership of demanding projects—this role may not be for you. 

Why this role is your next career move 

Nomentia empowers treasury and finance teams to exceed expectations with modern treasury management software. As we continue to grow rapidly across multiple regions in Europe, we’re excited to strengthen our international Professional Services team. In this pivotal role, you’ll be at the heart of customer success; planning, managing, and delivering Cash & Treasury Management implementations that create real business impact. You’ll work closely with customers, banks, and internal stakeholders, while helping shape how Nomentia scales its services across the DACH region and beyond. If you’re passionate about fintech, treasury, and making a difference through technology, this is your opportunity. 

Role details 

As a Project Manager, you will: 

• Be the primary contact for customers throughout the implementation lifecycle 

• Lead demanding customer implementation projects successfully 

• Define treasury needs and processes together with customers 

• Analyze and evaluate business requirements and run implementation projects with internal project members 

• Conduct training sessions and workshops on cash and treasury management solutions 

• Ensure strong connectivity between Nomentia’s solutions, customer integration layers, and bank systems 

• Prioritize customer needs to ensure project success 

• Collaborate proactively with internal stakeholders across Professional Services, Solution Engineering, and Product 

Outside of project deliveries, you will also act as an internal consultant for our development team, representing the voice of the customer to help define Treasury solutions that solve real customer challenges and improve how they use Nomentia’s platform. 

Who you’ll work with 

Your core team: Consulting Managers, fellow Project Managers, Solution Engineering, and the wider Professional Services organization. 

Stakeholders: Customers, banks, internal technical experts, and cross-functional teams. 

What success looks like in this role 

In your first 6 months, you’re expected to: 

• Onboard successfully and gain a strong understanding of Nomentia’s solution architecture and implementation methodology 

• Build trusted relationships with customers and key stakeholders 

• Deliver well-structured project plans that meet customer needs and expectations 

Longer term, you’ll be measured by: 

• Project delivery timelines and customer satisfaction 

• Quality and reliability of project execution 

• Your contribution to scalable implementation practices and team collaboration 

What we’re looking for 

Work experience:  

• At least 3 years of experience in corporate treasury with a preference for candidates with a background in SaaS.   

• Previous experience working in a cross-functional, global environment, managing and aligning multiple stakeholders.   

• Strong customer-centric mindset, with demonstrated experience in customer-facing project work.  

Project management skills: 

• Ability to initiate and drive multiple projects simultaneously with a consultative, solution-oriented approach  

• Project Management certification is considered an advantage 

Language skills:  

• Native-level German 

• Fluent English (written and spoken) 

• Knowledge of other European or Nordic languages is a plus 

Practical information 

• Salary: A minimum salary of 50 000€ per year depending on your skills and experience + up to 10% annual bonus (if company-wide goals are met).   

• Work setup: Flexible hybrid work in Austria or remote work in Germany with opportunities for in-person collaboration. 

Sound like you? Here’s how to apply 

We’re looking for someone who can confidently lead SaaS implementations and empower customers through structured, value-driven project management. If that sounds like you, we’d love to hear from you. 

How to apply: Please send your application and CV in English by 24.5.2026 at the latest. We review applications on a rolling basis and will fill the position as soon as we find the right person.   

Here’s what to expect from the recruitment process 

1. Short Teams interview with Kukka Roine, Manager, Recruitment & HR 

2. Teams interview with Andreas Heigl, Consulting Manager, and Alexander Graap, Consulting Manager 

3. Teams interview with Martin Fikar, Chief Services Officer, Kurt Szenftner, Head of Solution Engineering, and Andreas Heigl, Consulting Manager or Alexander Graap, Consulting Manager

4. Security check 

5. Time to sign 

Project Manager:in 

Standort: Österreich (hybrid, Büro Wien), oder Deutschland (remote)  

Das Wichtigste auf einen Blick 

Deine Aufgabe: Als Project Manager leitest du die Implementierung der Cash- & Treasury-Management-SaaS-Lösungen von Nomentia für Kunden in ganz Europa – mit Schwerpunkt auf der DACH-Region. Du sorgst für ein reibungsloses Onboarding, eine strukturierte Projektumsetzung und langfristigen Kundenerfolg. Für ausgewählte Key Accounts bist du außerdem eine vertrauensvolle Ansprechperson. 

Mindset: Diese Rolle ist ideal für eine lösungsorientierte Persönlichkeit, die gerne mit Kunden arbeitet, komplexe SaaS-Implementierungsprojekte steuert und souverän mit Kunden, Banken und internen Expert:innen zusammenarbeitet. 

Arbeitsmodell: Flexibles hybrides Arbeiten in Österreich oder remote aus Deutschland – mit Möglichkeiten zur persönlichen Zusammenarbeit..  

Gehalt: Mindestens 50.000 € brutto jährlich, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation, plus bis zu 10 % Jahresbonus (bei Erreichung der Unternehmensziele). 

Diese Rolle ist vermutlich nicht die richtige für dich, wenn du Routine der Abwechslung vorziehst, Kundenkontakt vermeiden möchtest oder ungern Verantwortung für anspruchsvolle Projekte übernimmst.

Warum diese Stelle dein nächster Karriereschritt ist 

Nomentia unterstützt Treasury- und Finance-Teams mit moderner Treasury-Management-Software dabei, ihre Ziele effizienter zu erreichen. Da wir in mehreren europäischen Märkten stark wachsen, bauen wir unser internationales Professional-Services-Team weiter aus. In dieser Schlüsselrolle bist du direkt am Kundenerfolg beteiligt: Du planst, steuerst und realisierst Cash- & Treasury-Management-Projekte, die echten Mehrwert schaffen. Dabei arbeitest du eng mit Kunden, Banken und internen Teams zusammen und hilfst aktiv dabei, unsere Services in der DACH-Region und darüber hinaus weiterzuentwickeln. Wenn du dich für Fintech, Treasury und technologische Lösungen begeisterst, bietet dir diese Rolle die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. 

Details zur Stelle 

Als Project Manager:in: 

• bist du die zentrale Ansprechperson für Kunden während des gesamten Implementierungsprozesses.  

• leitest du anspruchsvolle Kundenprojekte erfolgreich bis zum Go-live.  

• definierst du gemeinsam mit den Kunden Treasury-Anforderungen und Prozesse.  

• analysierst du fachliche Anforderungen und steuerst die Umsetzung mit internen Projektteams.  

• führst du Schulungen und Workshops zu Cash- und Treasury-Management-Lösungen durch.  

• stellst du eine zuverlässige Anbindung zwischen Nomentia, den Kundensystemen und den Banksystemen sicher.  

• priorisierst du Kundenanforderungen, um den Projekterfolg sicherzustellen.  

• arbeitest du eng mit Teams aus Professional Services, Solution Engineering und Product zusammen. 

Außerhalb der Projektarbeit fungierst du zusätzlich als interne Beratung für unser Development-Team und bringst die Perspektive der Kund:innen ein, um die Nomentia-Platform weiterzuentwickeln. 

Mit wem du zusammenarbeitest

Dein Kkernteam: Consulting Manager, Project Manager, Solution Engineering und das gesamte Professional-Services-Team.

Weitere Stakeholder: Kunden, Banken, technische Expert:innen und bereichsübergreifende Teams.

Wie sich Erfolg in dieser Rolle darstellt

Anforderungen in den ersten 6 Monaten:   

• Erfolgreiches Onboarding und tiefes Verständnis der Nomentia-Architektur  

• Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kund:innen und Stakeholdern  

• Erstellung strukturierter Projektpläne, die den Kundenanforderungen entsprechen 

Langfristig wirst du an folgenden Faktoren gemessen:  

• Projekttimings und Kundenzufriedenheit  

• Qualität und Verlässlichkeit der Projektumsetzung  

• Beitrag zu skalierbaren Implementierungsstandards und Teamarbeit 

Was wir suchen 

Berufserfahrung:   

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Corporate Treasury, idealerweise mit Hintergrund im SaaS-Umfeld  

• Erfahrung in internationalen, funktionsübergreifenden Teams und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern  

• Eine ausgeprägte Kundenorientierung und Erfahrung in kundenbezogenen Projekten 

Projektmanagement-Erfahrung:  

• Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und erfolgreich zu steuern  

• Lösungsorientierte und beratende Arbeitsweise  

• Eine Projektmanagement-Zertifizierung ist von Vorteil 

Sprachkenntnisse:   

• Deutsch auf Muttersprachenniveau  

• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  

• Weitere europäische oder nordische Sprachen sind ein Plus 

Praktische Informationen 

Gehalt: Mindestens 50.000 € brutto jährlich, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation, plus bis zu 10 % Jahresbonus (bei Erreichung der Unternehmensziele).

Arbeitsweise: Flexibles hybrides Arbeiten in Österreich oder remote aus Deutschland – mit Möglichkeiten zur Zusammenarbeit vor Ort.  

Klingt nach dir? So bewirbst du dich 

Wir suchen jemanden, der SaaS-Implementierungen sicher steuert und unsere Kunden mit strukturiertem, wertorientiertem Projektmanagement in diesem Prozess erfolgreich begleitet. Klingt nach dir? Dann melde dich gern bei uns.  

So bewirbst du dich: Bitte sende deine Bewerbung und deinen Lebenslauf auf Englisch bis spätestens 24.05.2026 an uns. Wir prüfen Bewerbungen laufend und besetzen die Stelle, sobald wir die passende Person gefunden haben.    

Zum Recruiting-Prozess: 

• Kurzes Teams-Interview mit Kukka Roine, Manager, Recruitment & HR  

• Teams-Interview mit Consulting Managern Andreas Heigl und Alexander Graap 

• Teams-Interview mit Martin Fikar, Chief Services Officer, Kurt Szenftner, Head of Solution Engineering, sowie Andreas Heigl oder Alexander Graap, Consulting Managern 

• Security-Check 

• Vertragsangebot