OAJ hakee PUHEENJOHTAJAN JA JOHDON KOORDINAATTORIA
Rakennamme Suomen parasta työyhteisöä ja erinomaiset työntekijät ovat sen kivijalka. Strategiassa määriteltyjen arvojemme mukaisesti:  

• Rakennamme sivistystä

• Uudistamme yhdessä 

• Vaikutamme rohkeasti 

• Toimimme oikeudenmukaisesti 

Yhteisömme on monimuotoinen. Toimimme toisia arvostaen ja kunnioittaen. Kun uudistamme ja uudistumme, teemme sen demokraattisesti ja yhteisten linjausten mukaisesti. Haluamme OAJ:ssä tehdä laadukasta ja vaikuttavaa henkilöstöpolitiikkaa sekä olla vahvassa ja välittömässä vuorovaikutuksessa henkilöstömme ja muiden meille tärkeiden ihmisten kanssa.   

Haemme organisoinnin ja aikataulujen yhteensovittamisen moniosaajaa. Jos tunnet edellä kuvatut periaatteet omiksesi, tule meille OAJ:hin töihin hallinto- ja henkilöstöpalvelualueelle.  

PUHEENJOHTAJAN JA JOHDON KOORDINAATTORI, hallinto- ja henkilöstöpalvelualueelle. Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva ja alkaa 1.5.2025 tai sopimuksen mukaan.    

TEHTÄVÄNÄSI ovat puheenjohtajan ja johdon koordinaattorin tehtävät. Päävastuullasi on järjestön puheenjohtajan assistentin tehtävät, jossa vastaat puheenjohtajan käytännön työn sujumisesta. Keskeisenä osa-alueena on vastata kalenteroinnista ja aikatauluista, tapaamisista ja matkojen järjestelyistä. Huolehdit kokous- ja esitysmateriaaleista ja toimit johtoryhmän assistenttina. Lisäksi vastuullasi on vastata puheenjohtajiston ja hallituksen kokousten käytännön järjestelyistä sekä erilaisten kokousten, projektien ja tilaisuuksien järjestelyistä.

TOIVOMME, että sinulla on tehtävään soveltuvaa koulutus (esim. tradenomi) ja kokemusta johdon koordinaattorin tehtävistä. Tehtävässä edellytetään hyviä tietoteknisiä taitoja.  Työ on itsenäistä ja vaatii tarkkuutta, huolellisuutta, oma-aloitteisuutta, hyviä vuorovaikutustaitoja, palveluhenkistä asennetta, järjestelmällistä työotetta ja organisointikykyä.  

Johdon koordinaattorin tehtävässä on tärkeää, että omaksut uusia asioita ja toimintamalleja nopeasti sekä säilytät innostuneen työotteen myös haasteellisissa tilanteissa. 

Olet innostava työyhteisön jäsen ja tiimikaveri. Et ole työssäsi yksin, vaan teet työtä läheisesti puheenjohtajan ja koko johtoryhmän kanssa. Yhteistyö, avoin kommunikointi ja toistemme auttaminen ovat meille voimavaroja. Työyhteisöömme sopii parhaiten henkilö, jolle positiivisuus on luontainen ajattelutapa ja joka lähestyy asioita ratkaisukeskeisesti.   

Tehtävässä noudatetaan neljän kuukauden koeaikaa.     

LISÄTIETOA tehtävästä antaa järjestön puheenjohtaja Katarina Murto puh. 050 568 9188, katarina.murto@oaj.fi, mahdolliset tiedustelut to 30.1. klo 15.00–15.45 tai ke 5.2. klo 15.00–15.45 sekä kehitys- ja henkilöstöjohtaja Jari Cavernelis puh. 050 572 4583, jari.cavernelis@oaj.fi, mahdolliset tiedustelut pe 31.1. klo 15.00–15.45 tai pe 7.2. klo 12.00–12.45.  

TARJOAMME uudelle puheenjohtajan ja johdon koordinaattorille mielenkiintoisen työn ja monipuolisia haasteita mukavassa ja energisessä työyhteisössä sekä hyvät työsuhteen ehdot. OAJ:n toimisto on Green Office ja meillä on oma ympäristöohjelma.    

Arkeasi helpottavat liukuva työaika ja osittainen etätyömahdollisuus. Yhteisöllisyys on voimavaramme ja pidämme huolta, että kohtaamme toisiamme arjessa. OAJ:n toimisto sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien varrella, aivan Kauppakeskus Triplan läheisyydessä Itä-Pasilassa Helsingissä, jossa työskentelemme suurimman osan viikosta.   

HAKEMUS palkkatoiveineen ja lyhyt ansioluettelo viimeistään ma 10.2.2025.   

LÄHETTÄMÄLLÄ hakemuksen annat samalla suostumuksesi henkilötietojesi käsittelyyn. Rekrytointiprosessin tietosuojaseloste on OAJ:n verkkosivuilla.