Finnpanel on suomalaisen mediamittauksen riippumaton asiantuntijayritys. Yritys on perustettu vuonna 1975, ja sen omistavat maailman johtaviin toimijoihin kuuluvat Nielsen ja Fifty5Blue. Tuotamme luotettavaa tietoa televisio-, radio- ja mediatoimialan päätöksenteon tueksi. Asiakkaitamme ovat Suomen merkittävimmät mediatalot, mediatoimistot ja alan toimijat. Toimimme ainutlaatuisessa ympäristössä, jossa yhteistyö, luottamus ja riippumattomuus ovat toimintamme ytimessä. https://www.finnpanel.fi/

Finnpanelin hallitus käynnistää toimitusjohtajan seuraajarekrytoinnin nykyisen toimitusjohtajan siirtyessä eläkkeelle.

Toimitusjohtajana vastaat Finnpanelin kokonaisvaltaisesta johtamisesta, strategian toteutuksesta sekä keskeisten sidosryhmäsuhteiden ylläpitämisestä ja kehittämisestä. Johdat asiantuntijaorganisaatiota, jonka tehtävänä on tuottaa luotettavaa, läpinäkyvää ja markkinan hyväksymää tutkimustietoa muuttuvassa mediaympäristössä.

Tehtävässä onnistuminen edellyttää kykyä toimia sekä operatiivisena johtajana että eri intressien yhteensovittajana. Rakennat luottamusta asiakkaiden, omistajien, henkilöstön sekä muiden keskeisten sidosryhmien kanssa ja varmistat, että Finnpanel säilyttää asemansa media-alan arvostettuna yhteistyökumppanina.

Tehtävässä toimit tiiviissä yhteistyössä kotimaisten asiakkaiden, kansainvälisten omistajien sekä muiden keskeisten sidosryhmien kanssa. Tästä syystä tehtävässä menestyminen edellyttää sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa sekä kykyä toimia luontevasti kansallisessa ja kansainvälisessä sidosryhmäympäristössä. Ruotsin kielen taito katsotaan eduksi.

Vastaat muun muassa

• yhtiön liiketoiminnan, talouden ja operatiivisen toiminnan johtamisesta
• strategian toteutumisesta ja toiminnan kehittämisestä
• asiakas- ja omistajasuhteiden ylläpitämisestä sekä kehittämisestä
• tutkimus- ja palvelukokonaisuuksien kehittämisestä muuttuvan mediakentän tarpeisiin
• henkilöstön johtamisesta sekä osaamisen kehittämisestä
• Finnpanelin edustamisesta alan verkostoissa, tapahtumissa ja sidosryhmäyhteistyössä

Odotamme sinulta

• kokemusta vaativista johtotehtävistä
• näyttöjä liiketoiminnan, asiantuntijaorganisaation tai tutkimus- ja dataintensiivisen toiminnan johtamisesta
• vahvaa sidosryhmäosaamista ja kykyä rakentaa luottamusta erilaisissa toimintaympäristöissä
• hyviä taloudellisen johtamisen valmiuksia
• kiinnostusta median, datan, tutkimuksen ja teknologian kehitykseen
• erinomaista viestintä- ja vuorovaikutusosaamista

Arvostamme lisäksi

• kokemusta media-, tutkimus-, data- tai analytiikkaliiketoiminnasta
• kansainvälisten toimintaympäristöjen tuntemusta
• kykyä tunnistaa uusia mahdollisuuksia ilman tarvetta tehdä muutoksia muutosten vuoksi

Millainen henkilö menestyy tehtävässä?

Olet yhteistyökykyinen, analyyttinen ja rauhallinen johtaja. Pystyt toimimaan ympäristössä, jossa erilaiset näkemykset ja intressit on sovitettava yhteen rakentavasti. Osaat kuunnella, rakentaa luottamusta ja tehdä päätöksiä tilanteissa, joissa onnistuminen perustuu enemmän yhteistyöhön kuin näkyvään johtamiseen.

Tarjoamme

• ainutlaatuisen näköalapaikan suomalaisen mediatoimialan kehitykseen
• mahdollisuuden johtaa vakaata ja arvostettua asiantuntijayritystä
• mielenkiintoisen tehtävän muuttuvassa ja yhteiskunnallisesti merkittävässä toimintaympäristössä

Kiinnostuitko tehtävästä?

Lisätietoja tehtävästä antaa Finnpanel Lena Brun, 040 5505440 hyvin tavoitettavissa 9.–15.10. välisenä aikana ja HRS Advisorsin konsultti Toni Koskinen, 040 742 7525. Mikäli haluat keskustella tehtävästä hallituksen näkökulmasta, yhteydenottopyynnön voi jättää HRS Advisorsin kautta hallituksen puheenjohtajalle.

Lähetä hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään 25.10.2026 mennessä.