Tuotantotyöntekijä
Etsimme asiakasyrityksellemme motivoituneita ja huolellisia tuotantotyöntekijöitä
Työtehtävät sijoittuvat näkkileipälinjaston pariin, missä vastaat tuotannon sujuvuuden seurannasta, tuotteiden laadunvalvonnasta sekä työpisteen yleisestä siisteydestä. Työ on selkeää ja perehdytys kattava, mutta tehtävässä menestyminen edellyttää tarkkaavaisuutta, vastuullisuutta ja hyvää työskentelyotetta koko vuoron ajan.
Työ on ajoittanut hyvin fyysistä työtä ja vuorossa pitää jaksaa olla jaloillaan paljon, joten tehtävässä tarvitaan hyvää peruskuntoa sekä valmiutta työskennellä aktiivisessa tehdasympäristössä.
Mitä toivomme sinulta?
- Reipasta ja oma-aloitteista työotetta
- Huolellisuutta ja tarkkuutta
- Sitoutumista sovittuihin työvuoroihin
- Ymmärrystä elintarviketeollisuuden hygieniavaatimuksista
- Valmiutta kolmivuorotyöhön
- Hyvää fyysistä peruskuntoa
Aloitus ja perehdytys
Perehdytys tehtävään alkaa keskiviikkona 25.11.2026. Perehdytys kestää ensimmäiset kolme viikkoa ja on tämän ajan kokoaikaista, joten tehtävään valittavilta edellytetään mahdollisuutta sitoutua koko perehdytysjaksoon.
Viikoilla 52 ja 53 tuotanto on suljettuna, eikä työvuoroja ole tarjolla. Tammikuusta alkaen vuoroja on tarjolla asiakkaan tarpeen mukaan arviolta 3–5 vuoroa viikossa.
Työajat
Työtä tehdään kolmessa vuorossa viikon jokaisena päivänä:
- Aamuvuoro klo 6.00–14.00
- Iltavuoro klo 14.00–22.00
- Yövuoro klo 22.00–6.00
Palkkaus määräytyy Elintarvikealan TES:n mukaisesti, alkaen 11,92 €/h, minkä lisäksi maksetaan mahdolliset kokemus-, palvelusvuosi- ja vuorolisät. Esimerkiksi iltalisä on 2,15 €/h ja yölisä 4,31 €/h, ja lisät maksetaan koko vuorolta.
Kiinnostuitko?
Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian hakulomakkeen kautta. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana, joten kannattaa hakea nopeasti.
SOL Henkilöstöpalvelut Oy
SOL Henkilöstöpalvelut Oy auttaa kumppanina asiakkaitaan saavuttamaan omat liiketoiminnan tavoitteet vastuullisesti. Tarjoamme henkilöstövuokraus-, rekrytointi- ja KV-rekrytointipalveluita sekä muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja ympäri Suomen. Valttejamme ovat vahva toimialaosaaminen, asiakkaan tarpeet huomioiva palvelu, aktiivinen asiakastyytyväisyyden seuranta, kehitysorientoitunut asiakkuudenhoito-malli sekä omasta henkilöstöstämme huolehtiminen.
Me SOL Henkilöstöpalveluilla rekrytoimme monille eri aloille, joista suurimmat ovat rakennus-, teollisuus- ja logistiikka-alat. Haetpa sitten vakituista työpaikkaa, kesätöitä tai työtä opintojen ohelle – ammattitaitoiset rekrytoijamme ovat täällä juuri sinua varten! Kiinnitämme huomiota yhdenvertaiseen ja tasa-arvoiseen rekrytointiin. Työllistyessäsi perehdytämme sinut kunnolla SOLin tapaan toimia sekä tuemme sinua koko työsuhteesi elinkaaren ajan. Meille sinun työturvallisuutesi ja -hyvinvointisi on ykkösjuttu!
Liikevaihtomme oli noin 61 miljoonaa euroa vuonna 2024. Olemme osa SOLia, joka on suomalainen perheomisteinen palvelukonserni työllistäen noin 13 000 aurinkoista SOLilaista kuudessa eri maassa.
SOL KONSERNI
Meille on tärkeää työssä viihtyminen ja kannustava ilmapiiri – toimintaamme ohjaavat SOL arvot: aurinkoisen tyytyväinen asiakas, arkiluovuus, yrittäjyys, luotettavuus ja iloinen työn tekeminen.
Jos nämä arvot resonoivat kanssasi, saatat olla etsimämme henkilö!
Arvostamiamme ominaisuuksia ovat myös oma-aloitteisuus, vastuullisuus ja täsmällisyys.
Iloisiin SOLilaisiin kuuluu turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia. Lisäksi tarjoamme henkilöstövuokrauspalveluja sekä logistiikan ulkoistuspalveluja joustavasti eri toimialoille.
Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi.
SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen.
Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.
Ohjeet turvalliseen työhön
Guidelines for safe work
