Haluatko tehdä merkityksellistä työtä ja rakentaa turvallista ja laadukasta sähköverkkoa?
Verkko Korpela Oy etsii työnjohtajaa Kannukseen vakituiseen työsuhteeseen.

Työnjohtajana toimit rakentamisen ja sähköverkonrakennustiimin esihenkilönä, vastaten projektien etenemisestä suunnitelmien mukaisesti. Tehtäviisi kuuluu mm. sähköverkon rakennustöiden organisointi, työmaiden valvonta sekä työmaadokumenttien hallinta. Varmistat, että työt toteutetaan laadukkaasti, kustannustehokkaasti ja ennen kaikkea turvallisesti. Huolehdit henkilöstöresurssien riittävyydestä sekä tarvittavasta kalustosta ja työturvallisuusvälineistä. Tulet työskentelemään läheisessä yhteistyössä muiden työnjohtajien, asiantuntijatiimin ja asiakkaiden kanssa.

Odotamme Sinulta;

• Sähköinsinöörin koulutusta AMK sekä alan työkokemusta
• Osaamista sähkövoimatekniikasta, jota olet kerryttänyt joko opintojesi tai työkokemuksesi kautta
• Erinomaisia vuorovaikutus-, yhteistyö- ja organisointitaitoja sekä ongelmanratkaisukykyä
• Hyviä tietoteknisiä taitoja, eduksi katsomme osaamisesi HeadPower- ja TrimbleNis-järjestelmistä
• Matkustusvalmiutta Keski-Pohjanmaan alueella ja B-ajokorttia. BE- ja C-ajokortit katsotaan eduksi, tarvittaessa työnantaja tarjoaa mahdollisuuden niiden suorittamiseen.

Menestyäksesi tässä tehtävässä odotamme sinulta itseohjautuvaa, järjestelmällistä sekä tavoitteellista työskentelytapaa sekä rohkeutta ottaa vastuuta. Olet tiimipelaaja, jolla on kyky johtaa ja innostaa muita. Aikaisempi kokemus esihenkilötehtävistä katsotaan eduksesi.

Tarjoamme Sinulle:

• Vakituisen työsuhteen vakaassa ja arvostetussa yrityksessä
• Monipuolisen, mielenkiintoisen ja sopivasti haastavan työnkuvan
• Mahdollisuuden ammattitaitosi kehittämiseen
• Kilpailukykyisen palkkauksen ja henkilöstöedut
• Kannustavan ja ammattitaitoisen työyhteisön tuen sekä kattavan perehdytyksen työtehtäviisi

Työt alkavat sopimuksen mukaan. Kyseessä on toistaiseksi voimassa oleva työsuhde Verkko Korpela Oy:n kanssa.

Kiinnostuitko?
Lähetä hakemuksesi ja CV oheisen hakulinkin kautta. Aloitamme haastattelut hakuvaiheessa ja tehtävä täytetään sopivan tekijän löydyttyä.Tehtävän rekrytointi toteutetaan yhteistyössä Eezy Henkilöstöpalveluiden kanssa.

Lisätietoja rekrytoinnista:
Eezy Henkilöstöpalvelut, Elisa Pökkylä, 050 376 3400, elisa.pokkyla@eezy.fi