Löydä seuraava unelmatyösi! Haaveiletko työnantajasta, jossa saman katon alla yhdistyvät suuren yhtiön edut ja perheyhtiön matala hierarkia? Nyt etsimme joukkoomme lisää osaavia ja yhtiömme arvot etusijalle asettavia lujalaisia.

Haemme
Vastaavaa työnjohtajaa Ouluun

Haemme vastaavaa työnjohtajaa keväällä 2026 Ouluun rakennettavaan Ritaportin BigBox-myymälän toteutukseen.

Vastaavana työnjohtajana tehtävänäsi on johtaa työmaa turvallisesti tavoitteisiin. Sinulla on päävastuu työmaan logistiikan ja yleisaikataulun suunnittelusta ja johtamisesta sekä tuotannon ennakkosuunnittelusta. Sinulla on kustannusvastuu sekä päävastuu poikkeamien tunnistamisessa ja niihin reagoinnissa. Olet lähiesihenkilö tuotannon henkilöille ja johdat aliurakoitsijoita sopimuksen mukaiseen suoritukseen. Osallistut myös hankintaan ja suunnittelun ohjaamiseen.

Tarjoamme sinulle

Lujatalolla sinua odottaa nykyaikainen toimintaympäristö ja ketterä yrityskulttuuri. Meillä pääset tekemään monipuolisia ja vastuullisia tehtäviä erilaisissa hankemuodoissa ammattitaitoisen ja kehitysmyönteisen työyhteisön kanssa.

Lujalla uskomme ihmisiimme ja kaiken tekemisemme keskiössä onkin sekä työturvallisuus että työhyvinvointi. Johtaminen on osallistavaa ja kehittymistä tukevaa. Teemme työtä aidosti yhdessä, toisiamme kunnioittaen ja toistemme ammattitaitoa arvostaen.

Tarjoamme työntekijöillemme ammatillisen kehittymisen mahdollisuuksia erilaisilla koulutuksilla ja uramahdollisuuksilla. Monipuoliset henkilöstöetumme tukevat erityisesti hyvinvointiasi.

Etsimämme henkilö

Vastaavana työnjohtajana hallitset työmaan suunnittelun alusta loppuun asti, ymmärrät sopimusten sisällön ja hallitset projektin laajuuden niin, että hanke valmistuu laadukkaasti, oikea-aikaisesti ja turvallisesti. Sinulla on aikaisempaa kokemusta vähintään 10 vuotta vastaavista tehtävistä. Sinulla on organisointikyvykkyyttä ja aikataulu- ja kustannustietoisuutta sekä hyvät henkilöstöjohtamis- ja vuorovaikutustaidot. Arvostamme myös FISE-pätevyyksiä.

Edellytykset tehtävään

• Tehtävään soveltuva rakennusalan koulutus (esim. rakennusinsinööri)
• Vastaavan työnjohtajan ”poikkeuksellisen vaativa”-pätevyys
• Rakennusalan sopimusjohtamisen ja TES:n osaaminen
• Työmaan kustannusennustamisen erinomainen osaaminen
• Aikataulumallien (tahti- ja vinoviiva) osaaminen ja hyödyntäminen omassa työssä
• Hankintakokemus koko hankkeen hankinnoista
• Ympäristö- ja laatuvaatimusten ymmärrys ja dokumentoinnin hallinta
• Ymmärrys digitaalisesta rakentamisesta
• Vahva Oulun markkina-alueen sekä aliurakoitsijakentän tuntemus
• Työturvallisuuden ehdoton huomioiminen kaikessa toiminnassasi

Hakeminen

Hae tehtävää rekrytointijärjestelmämme kautta. Toimitathan meille yhteystietosi, ansioluettelosi sekä hakemuskirjeesi. Hae tehtävään viimeistään 31.10.2025. Palkkaamme henkilön heti sopivan löydyttyä.

Haluatko kuulla lisää? Rekrytoiva esihenkilö työpäällikkö Mikko Karvonen vastaa mielellään kysymyksiisi 16.10. klo 12–15 ja 24.10. klo 12–15 välisinä aikoina (mikko.karvonen@luja.fi, 0407204499).

Me

Kolmannen sukupolven suomalaisena perheyrityksenä Lujatalo on lujalaisten mielestä paitsi joustava, myös luotettava, hyvämaineinen ja vakaa työnantaja, joka pitää ihmisistään huolta.

Monen monet pitkät urat osoittavat, että Lujaan joukkoomme on hyvä tulla ja vielä parempi jäädä. Olemme ylpeitä tekemästämme työstä ja toimintamme on vastuullista, laadukasta ja rohkeaa.