1-2 tutkijatohtoria, tietojärjestelmätiede
Tietojärjestelmätieteen toiminta-alueelle informaatioteknologian tiedekuntaan haetaan 1-2 tutkijatohtoria 1.8.2026 alkaen tai mahdollisimman pian sen jälkeen enintään neljän vuoden määräajaksi. Hakija, joka on jo toiminut Jyväskylän yliopistossa tutkijatohtorina neljä vuotta, voi tulla valituksi enintään kahdeksi vuodeksi.
Tiedekunnan tutkimustoiminta keskittyy tutkimusryhmiin, joita on 18. Tutkimusryhmät toimivat neljän toiminta-alueen (koulutusteknologia ja kognitiotiede, laskennallinen tiede, ohjelmistotekniikka ja tietojärjestelmätiede) alaisuudessa. Tiedekunnassa on lisäksi viisi tutkimuslaboratoriota ja kaksi tutkimushubia. Tutustu tiedekuntamme tutkimustoimintaan tarkemmin tiedekunnan nettisivuilla.
IT tiedekunnan tietojärjestelmätieteen tutkimus keskittyy erityisesti innovatiivisten digitaalisten palveluiden suunnitteluun ja kehittämiseen sekä dataperusteiseen arvonluontiin. Tutkimuksessa tarkastellaan miten digitaalista teknologiaa, palveluja ja dataa voidaan hyödyntää arvonluonnissa organisaatioille, käyttäjille ja yhteiskunnalle, sekä sitä miten nämä teemat edistävät Finnish Hub for Digitalizationin (FHDi) laajempia tavoitteita.
Etsimämme henkilö
Tutkijatohtorin tehtävään kuuluvat oman alan tutkimustehtävät jonkin tiedekunnan tutkimusryhmän jäsenenä, korkeatasoinen julkaisuaktiivisuus, opetus ja opinnäytteiden ohjaaminen sekä aktiivinen toiminta tutkimushankkeissa ja tutkimusrahoituksen hankinta. Hakijan tutkimuksen odotetaan vahvistavan tiedekunnan tutkimusalueiden ja tutkimusryhmien tieteellistä toimintaa ja julkaisuprofiilia.
Tutkijatohtorin kelpoisuusvaatimuksista ja kielitaidosta määrätään yliopiston johtosäännössä ja kielitaito-ohjeistuksissa. Tutkijatohtoreilla tulee olla tohtorin tutkinto suoritettuna ennen tehtävässä aloittamista. Tehtävissä edellytetään hyvää englannin kielen taitoa ja eduksi katsotaan kyky antaa opetusta englannin kielellä. Tehtävää täytettäessä käytetään kuuden kuukauden koeaikaa.
Tarjoamme
Tule osaksi innostavaa ja lämminhenkistä yhteisöämme!
Jyväskylän yliopistossa olet arvostettu yliopistoyhteisön jäsen. Teemme merkityksellistä työtä ja vaalimme sivistystä. Monitieteisessä yliopistossamme saat mahdollisuuden vaikuttaa kansainväliseen tutkimukseen ja laadukkaaseen akateemiseen koulutukseen. Meille jokaisen hyvinvointi on tärkeää, ja tarjoamme kampuksella sekä sen läheisyydessä erinomaiset puitteet aktiiviseen ja hyvinvoivaan elämäntapaan.
Palkkaus perustuu tehtävien vaativuuteen ja henkilökohtaiseen työstä suoriutumiseen yliopistojen palkkausjärjestelmän mukaisesti. Tutkijatohtorin tehtäväkohtainen palkanosa määräytyy opetus- ja tutkimushenkilöstön tehtävien vaativuustason 5–6 mukaan. Palkkasi on noin 3800–4400 euroa kuukaudessa riippuen aiemmasta osaamisestasi ja kokemuksestasi.
Hakeminen
Tarkista, että ORCID-profiilisi (https://orcid.org) toimii: julkaisusi on listattu ja niiden näkyvyys on asetettu julkiseksi (Set visibility: Everyone). Ilman ORCID-profiilia et voi hakea tätä työpaikkaa.
Hakemuksiin tulee liittää pdf-muodossa:
- Ansioluettelo (CV), joka laaditaan hyvää tieteellistä käytäntöä noudattaen sekä ottaen huomioon mahdollisuuksien mukaan ansioluettelomalli (ks. TENK:n ohje).
- Lyhyt vapaamuotoinen hakemuskirje (enintään 2 sivua) sisältäen tutkimusintressisi, uratavoitteesi ja aiemman kokemuksesi sekä ansiosi suhteessa tähän tehtävään.
- Numeroitu julkaisuluettelo Suomen Akatemian mallin mukaan kaikista niistä tieteellisistä ja muista julkaisuista, joilla hakija haluaa osoittaa kelpoisuutensa ja ansionsa tehtävään.
- Tutkintotodistus (korkein tutkinto).
- Tutkimussuunnitelma
Odotamme hakemustasi rekrytointijärjestelmäämme viimeistään 30.4.2026.
Lisätietoja antaa tutkimuksen varadekaani, professori Heikki Karjaluoto, heikki.karjaluoto@jyu.fi, +358405767814 ja hakuprosessista sekä työsuhteen ehdoista HR Partner Elina Korhonen, elina.a.korhonen@jyu.fi.
Tarjoamme hyvät työolosuhteet tutkijoille ja noudatamme Tutkijanuran ja -aseman kehittämisen (HRS4R) periaatteita. Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) -työ perustuu Euroopan komission julkaisemaan Tutkijoiden eurooppalaisen peruskirjan arvoihin ja säännöstöön tutkijoiden työhönotosta (englanninkielinen lyhenne Charter & Code). Jyväskylän yliopisto on sitoutunut tasapuolisuuteen, johdonmukaisuuteen ja läpinäkyvyyteen valintapäätöksissä ja noudattaa vastuullisen tutkijanarvioinnin kansallisia suosituksia. Jyväskylän yliopisto on sitoutunut vastuullisen tutkijanarvioinnin DORA-julistukseen ja noudattamaan CoARA-periaatteita.
Hakemusprosessimme on läpinäkyvä, ammattimainen ja kansainvälinen. Tiedotamme hakijoita avoimesti prosessin edistymisestä sen eri vaiheissa. Kaikissa valinnoissa huomioidaan tiedekunnan huolellinen ja sisäinen harkinta. Arvostamme tasa-arvoa ja monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme kelpoisuuden täyttäviä hakijoita hakemaan tehtäviä.
Informaatioteknologian tiedekunta
Informaatioteknologian tiedekunta – Tulevaisuus tehdään täällä
Tervetuloa Suomen suurimpaan ja ensimmäiseen informaatioteknologian tiedekuntaan – paikkaan, jossa teknologia kohtaa ihmisen, ja ideat muuttuvat innovaatioiksi. Meillä rakennetaan digitaalista tulevaisuutta tutkimuksen, koulutuksen ja tiiviin yhteistyön kautta.
Tiedekuntamme yhdistää ainutlaatuisella tavalla teknologian, informaation, liiketoiminnan ja ihmisen näkökulmat. Monitieteinen lähestymistapamme näkyy kaikessa toiminnassamme – niin opetuksessa kuin tutkimuksessa. Pitkäjänteinen tutkimus ja vahvat kumppanuudet yritysten ja yhteiskunnan eri toimijoiden kanssa takaavat, että vaikutuksemme ulottuu kampukselta koko maailmaan.
Tutkimuksemme keskittyy neljään keskeiseen alueeseen: laskennallinen tiede, ohjelmistotekniikka, tietojärjestelmätiede sekä koulutusteknologia ja kognitiotiede. Koulutustarjontamme kattaa perinteiset luonnontieteet ja kauppatieteet, ja viime vuosina olemme laajentaneet valikoimaa uusilla, työelämälähtöisillä tekniikan alan ohjelmilla.
Sijaitsemme upealla Mattilanniemen kampuksella, aivan Jyväsjärven rannalla – luonnon rauhassa, mutta lähellä kaupungin sykettä. Täällä syntyy tulevaisuuden osaajia ja ratkaisuja, jotka muuttavat maailmaa.
Tutustu meihin tarkemmin verkkosivuillamme – erityisesti tutkimustoimintaamme ja opetussuunnitelmiimme. Tule mukaan rakentamaan digitaalista huomista!
Jyväskylän yliopiston 2800 asiantuntijan ja 14 500 opiskelijan ihmisläheisestä yhteisöstä jokaisen on helppo löytää paikkansa. Meille on tärkeää, että yhteisömme jäsenet voivat hyvin ja heillä on mahdollisuudet kasvaa ja kehittyä. Kaunis puistokampuksemme sijaitsee Jyväskylän keskustassa. Yliopistona olemme savuton ja tuoksuton työpaikka, joka on Keski-Suomen kolmanneksi suurin työnantaja.
Hakulomaketta ei voi tallentaa luonnoksena. Työhakemuksen täyttämiseen on kuitenkin aikaa 6 tuntia ennen aikakatkaisua. Lähettämisen jälkeen voit palata muokkaamaan hakemusta sähköpostitse saamasi linkin kautta hakuajan päättymiseen asti.
