Fysiikan laitos hakee tutkijatohtoria kokeellisen ydinastrofysiikan tehtävään 1.1.2027 alkaen tai mahdollisimman pian sen jälkeen, määräaikaiseen työsuhteeseen 2 vuoden ajaksi. Määräaikaisuuden syy on projektityö.

Tutkimus toteutetaan osana vastikään perustettua Neutronitähtifysiikan huippuyksikköä 2026–2033 (https://neutronstars.fi/), jota rahoittaa Suomen Akatemia. Huippuyksikköasema tarjoaa pitkäjänteisen rahoituksen, vahvat yhteydet alan suomalaisiin ja kansainvälisiin tutkimusryhmiin sekä erinomaiset resurssit tutkimusvierailuihin ja konferenssimatkoihin.

Jyväskylän yliopiston paikallista tutkimusryhmää, Eksoottiset ytimet ja ionisuihkut (IGISOL) -ryhmää, johtaa professori Anu Kankainen. Ryhmä tutkii atomiydinten ominaisuuksia hyödyntämällä erittäin tarkkaa massaspektrometriaa sekä laser- ja hajoamisspektroskopiaa Jyväskylän yliopiston kiihdytinlaboratorion IGISOL-laitteistolla. IGISOLilla tehtävä tutkimus keskittyy ydinastrofysiikkaan, ydinrakenteeseen, neutriinofysiikkaan sekä ytimissä tapahtuviin perusvuorovaikutuksiin.

Valitulta postdoc-tutkijalta odotetaan, että hän:

• Suorittaa atomimassamittauksia JYFLTRAP-Penningin loukulla ja/tai moniheijastuslentoaikamassaspektrometrillä (MR-ToF-MS) IGISOL-laitteistolla Jyväskylän yliopiston kiihdytinlaboratoriossa (JYFL-ACCLAB)
• Osallistuu JYFLTRAP/MR-ToF-MS-laitteistojen kehittämiseen sekä niiden hyödyntämiseen hajoamisspektroskopiatutkimuksiin
• Osallistuu mittauksiin ja kokeisiin, joita tehdään IGISOLin tutkimuslaitteistolla tuotetuilla eksoottisilla ionisuihkuilla
• Esittelee tutkimustuloksia kansainvälisissä konferensseissa ja julkaisee niitä vertaisarvioiduissa tieteellisissä lehdissä
• Ohjaa opiskelijoita ja kesäharjoittelijoita.

Etsimämme henkilö

Valitulla tutkijatohtorilla on keskeinen rooli ydinastrofysiikan kokeellisessa tutkimuksessa, erityisesti tarkoissa atomimassamittauksissa ja niitä täydentävissä spektroskooppisissa tutkimuksissa Jyväskylän yliopiston kiihdytinlaboratoriossa.

Kelpoisuusvaatimukset:

• Kokemus ionien loukuttamisesta ja varattujen hiukkasten käsittelyyn liittyvistä tekniikoista
• Kokemus massaspektrometriasta, mieluiten Penningin loukusta ja/tai moniheijastuslentoaikamassaspektrometristä (Multi-Reflection Time-of-Flight Mass Spectrometer, MR-ToF-MS)
• Perehtyneisyys radioaktiivisten ionisuihkujen tuottamiseen
• Vahva kokemus ydinastrofysiikasta katsotaan eduksi
• Laskennallisten menetelmien, ohjelmoinnin (esim. Python) ja data-analyysin hyvä hallinta ja soveltaminen
• Kokemus vähemmän kokeneiden ryhmän jäsenten (esim. opiskelijoiden) ohjaamisesta
• Tohtorin tutkinto ydinfysiikasta, ydinastrofysiikasta tai muulta tehtävään soveltuvalta alalta.

Tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää lisäksi vahvaa motivaatiota kokeelliseen tutkimukseen ja akateemiseen uraan, erinomaisia englannin kielen suullisia ja kirjallisia viestintätaitoja sekä kykyä työskennellä tehokkaasti kansainvälisessä tutkimusympäristössä.

Tutkijatohtorin kelpoisuusvaatimuksista ja kielitaidosta määrätään yliopiston johtosäännössä ja kielitaito-ohjeistuksissa. Tutkijatohtoreilla tulee olla tohtorin tutkinto suoritettuna ennen tehtävässä aloittamista. Tehtävissä edellytetään hyvää englannin kielen taitoa ja eduksi katsotaan kyky antaa opetusta englannin kielellä. Tehtävää täytettäessä käytetään kuuden kuukauden koeaikaa.

Tarjoamme

Tule osaksi innostavaa ja lämminhenkistä yhteisöämme!

Jyväskylän yliopistossa olet arvostettu yliopistoyhteisön jäsen. Teemme merkityksellistä työtä ja vaalimme sivistystä. Monitieteisessä yliopistossamme saat mahdollisuuden vaikuttaa kansainväliseen tutkimukseen ja laadukkaaseen akateemiseen koulutukseen. Meille jokaisen hyvinvointi on tärkeää, ja tarjoamme kampuksella sekä sen läheisyydessä erinomaiset puitteet aktiiviseen ja hyvinvoivaan elämäntapaan.

Palkkaus perustuu tehtävien vaativuuteen ja henkilökohtaiseen työstä suoriutumiseen yliopistojen palkkausjärjestelmän mukaisesti. Tutkijatohtorin tehtäväkohtainen palkanosa määräytyy opetus- ja tutkimushenkilöstön tehtävien vaativuustason 5–6 mukaan. Palkkasi on noin 3600–4800 euroa kuukaudessa riippuen aiemmasta osaamisestasi ja kokemuksestasi.

Tarjoamme hyvät työolosuhteet tutkijoille ja noudatamme Tutkijanuran ja -aseman kehittämisen (HRS4R) periaatteita. Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) -työ perustuu Euroopan komission julkaisemaan Tutkijoiden eurooppalaisen peruskirjan arvoihin ja säännöstöön tutkijoiden työhönotosta (englanninkielinen lyhenne Charter & Code). Jyväskylän yliopisto on sitoutunut tasapuolisuuteen, johdonmukaisuuteen ja läpinäkyvyyteen valintapäätöksissä ja noudattaa vastuullisen tutkijanarvioinnin kansallisia suosituksia. Jyväskylän yliopisto on sitoutunut vastuullisen tutkijanarvioinnin DORA-julistukseen ja noudattamaan CoARA-periaatteita.

Hakeminen

Haussa edellytetään, että ORCID‑profiilisi (https://orcid.org) on ajan tasalla ja julkaisusi näkyvät julkisina (Set visibility: Everyone). 

Hakemuksiin tulee liittää pdf-muodossa:

1. Ansioluettelo (CV), joka laaditaan hyvää tieteellistä käytäntöä noudattaen sekä ottaen huomioon mahdollisuuksien mukaan ansioluettelomalli (ks. TENK:n ohje)
2. Lyhyt vapaamuotoinen hakemuskirje (enintään 2 sivua) sisältäen tutkimusintressisi, uratavoitteesi ja aiemman kokemuksesi sekä ansiosi suhteessa tämän tehtävän pätevyyteen
3. Numeroitu julkaisuluettelo Suomen Akatemian mallin mukaan kaikista niistä tieteellisistä ja muista julkaisuista, joilla hakija haluaa osoittaa kelpoisuutensa ja ansionsa tehtävään
4. Tutkintotodistus (korkein tutkinto)
5. Yhteystiedot vähintään kahdelle suosituskirjeen kirjoittajalle.

Odotamme hakemustasi rekrytointijärjestelmäämme viimeistään 30.9.2026. 

Lisätietoja antaa akatemiaprofessori Anu Kankainen (anu.kankainen@jyu.fi).

Hakemusprosessimme on läpinäkyvä, ammattimainen ja kansainvälinen. Tiedotamme hakijoita avoimesti prosessin edistymisestä sen eri vaiheissa. Arvostamme tasa-arvoa ja monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme kelpoisuuden täyttäviä hakijoita hakemaan tehtäviä.