Turun kauppakorkeakoulun taloustieteen laitoksella on haettavana taloustieteen professorin tai apulaisprofessorin (tenure track) tehtävä, jonka erikoisala on makrotaloustiede.

Tehtävä täytetään joko suoraan toistaiseksi voimassa olevana professorin tehtävänä tai tenure track -järjestelmän kautta ensin määräaikaisena apulaisprofessorin työsopimussuhteena. Apulaisprofessori otetaan (I-vaihe) 3-5 vuoden ja/tai (II-vaihe) 2-4 vuoden määräaikaiseen työsuhteeseen. Apulaisprofessorin tavoitteena on meritoitua urapolulla professorin tehtävään.

Taloustieteen laitos kuuluu alansa johtaviin tutkimusyksiköihin Suomessa. Laitoksen kansainvälisesti korkeatasoinen tutkimus käsittelee talouspolitiikan, yhteiskunnallisen päätöksenteon ja markkinoiden suunnittelun kannalta tärkeitä kysymyksiä. Laitoksen vahvuuksia ovat talousteoria, taloustieteen menetelmät ja empiirinen analyysi. Tutkimuksessa hyödynnetään laajasti yksilö- ja yritystason rekisteriaineistoja, ja laitoksella tehdään myös kontrolloituihin kokeisiin perustuvaa taloustieteellistä tutkimusta. Laitoksella on vahva asema taloustieteen jatkokoulutuksessa Suomessa, ja se on menestynyt kilpaillun ulkoisen tutkimusrahoituksen hankkimisessa.

Tehtävänkuvaus

Professori/apulaisprofessori harjoittaa kansainvälisesti korkeatasoista makrotaloustieteellistä tutkimusta, johtaa ja kehittää makrotaloustieteeseen keskittyvää tutkimusryhmää sekä hankkii ulkoista tutkimusrahoitusta. Hän johtaa laitoksen makrotaloustieteen opetuksen kehittämistä yhteistyössä muiden alan opettajien kanssa, opettaa makrotaloustiedettä sekä ohjaa opinnäytteitä maisteri- ja jatkokoulutustasoilla. Apulaisprofessorin tutkimusryhmän johtamiseen ja opetuksen kehittämiseen liittyvät vastuut mitoitetaan hänen uravaiheensa mukaisesti.

Tehtävään kuuluu aktiivinen osallistuminen laitoksen tutkimusyhteisöön sekä kansallisten ja kansainvälisten tutkimusverkostojen rakentaminen ja kehittäminen.

Tehtävään kuuluu myös tutkimukseen perustuva yhteiskunnallinen vuorovaikutus makrotalouden ja talouspolitiikan kysymyksissä.

Etsimämme henkilö

Makrotaloustieteen (tenured full) professorin tehtävään etsitään kansainvälisesti korkeatasoista tutkijaa, jolla on vahvat tutkimusnäytöt makrotaloustieteen alalta.

Makrotalouden apulaisprofessorin Tenure track -urapolun tehtävä on suunnattu post doc -vaiheen ohittaneille tutkijoille. Ensimmäiselle kaudelle valittaessa tarkastellaan erityisesti akateemista potentiaalia sekä kykyä ja motivoitumista tieteelliselle uralle. Toiselle kaudelle valittaessa apulaisprofessorilla pitäisi jo olla merkittäviä tieteellisiä ansioita sekä selvää potentiaalia professorin tehtävään. Ks. lisätietoja Turun yliopiston Tenure track -järjestelmästä.

Tehtävänimike (professori tai apulaisprofessori) ja tehtävän tarkempi sisältö määritellään myöhemmin tehtävään valitun henkilön ansioiden ja tieteellisen uran perusteella.

Kelpoisuusvaatimukset

Tehtävään otettavan edellytetään täyttävän Turun yliopiston johtosäännön 29 §:ssä säädetyt kelpoisuusvaatimukset.

Hakijan ansioita arvioitaessa otetaan huomioon tieteelliset julkaisut ja muut tutkimustulokset, joilla on tieteellistä arvoa, opetuskokemus ja pedagoginen koulutus, taito tuottaa oppimateriaalia, muut opetustoimessa saavutetut ansiot ja opetusnäyte sekä osallistuminen tohtorikoulutukseen. Lisäksi otetaan huomioon hakijan aktiivisuus tiedeyhteisön toiminnassa, käytännöllinen perehtyneisyys tehtäväalaan, menestyminen täydentävän tutkimusrahoituksen hankkimisessa sekä ulkomainen tieteellinen työskentely ja kansainväliset tehtävät.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää sujuvaa suullista ja kirjallista englannin kielen taitoa. Tehtävään valittavalta edellytetään sujuvaa suomen kielen taitoa tai sitoutumista sen opiskeluun.

Kärkihakijoilta voidaan pyytää opetusnäyte.

Tehtäväkohtaiset edellytykset ja arviointiperusteet

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää vahvaa makrotaloustieteen osaamista sekä valmiuksia alan opetukseen ja sen kehittämiseen, opinnäytteiden ohjaukseen, tutkimusryhmän johtamiseen ja ulkoisen tutkimusrahoituksen hankkimiseen. Edellytämme myös kykyä tehdä tutkimusyhteistyötä alan kotimaisissa ja kansainvälisissä tutkimusverkostoissa. Hakijan tutkimusnäyttöjä, muita ansioita ja valmiuksia arvioidaan tehtävän taso ja hänen uravaiheensa huomioon ottaen.

Tutkimusprofiilin arvioinnissa painotetaan sitä, miten hakijan osaaminen täydentää laitoksen vahvuuksia talousteoriassa, taloustieteen menetelmissä ja rekisteriaineistoihin perustuvassa empiirisessä tutkimuksessa. Arvostamme myös hakijan tutkimusprofiilin tarjoamia mahdollisuuksia laitoksen sisäiseen tutkimusyhteistyöhön.

Arvostamme erityisesti makrotaloustieteellistä tutkimusta, jossa tarkastellaan mikrotaloudellisten mekanismien ja talouden toimijoiden, kuten kotitalouksien tai yritysten, heterogeenisuuden merkitystä makrotaloudellisille ilmiöille ja talouspolitiikan vaikutuksille. Eduksi katsotaan yksilö- ja yritystason rekisteriaineistojen hyödyntäminen makrotaloustieteellisessä tutkimuksessa sekä näytöt ulkoisen tutkimusrahoituksen hankkimisesta.

Aiemmat näytöt tutkimusyhteistyöstä kotimaisissa ja kansainvälisissä makrotaloustieteen tutkimusverkostoissa katsotaan eduksi.

Arvostamme yhteisöllisyyttä ja edistämme tasa-arvoa, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta. Kannustammekin erilaisen taustan omaavia päteviä hakijoita hakemaan avoimia tehtäviämme.

Tarjoamme

Apulaisprofessorin tehtävään valittavalle tarjotaan mahdollisuutta uramentorointiin tenure track -polun aikana.

Tarjoamme sinulle vastuullisia ja mielenkiintoisia työtehtäviä sekä mahdollisuuden kehittää ammattiosaamistasi monipuolisessa toimintaympäristössä. Pääset osaksi ammattitaitoista ja innostavaa yliopistoyhteisöä, jossa tukenasi on laaja asiantuntijoiden verkosto. Huolehdimme työhyvinvoinnistasi ja arkesi toimivuudesta mm. joustavien työaikojen sekä hyvinvointipalvelujemme avulla.

• Mahdollisuus kehittää itseäsi – Kannustamme henkilöstöämme kehittämään osaamistaan ​​tarjoamalla monipuolisia koulutus- ja osaamisen kehittämismahdollisuuksia. Myös avoimen yliopistomme kurssit kuuluvat ilmaiseen koulutustarjontaan.
• Hyvinvoinnistasi pidetään huolta – Työntekijöidemme hyvinvointi on meille tärkeää! Kattavan työterveyshuollon lisäksi omat hyvinvointipalvelumme seuraa, tukee ja kehittää henkilöstömme hyvinvointia. Fyysistä jaksamista edistämme CampusSportin liikuntapalveluilla henkilöstöhintaan.
• Työ ja vapaa-aikasi ovat tasapainossa – Joustava työaika ja laaja etätyömahdollisuus auttavat työn ja vapaa-ajan yhteensovittamisessa.
• Mukava ja toisiaan tukeva työyhteisö – Kannustamme toisiamme ja arvostamme yhdessä tekemistä!

Lue lisää meistä Tervetuloa meille töihin -sivulta, jossa lisää siitä mitä yliopisto tarjoaa työntekijälleen.

Euroopan komissio on myöntänyt Turun yliopistolle oikeuden käyttää erinomaisen työnantajan HR Excellence in Research laatuleimaa merkkinä yliopiston sitoutumisesta tutkijoiden aseman ja työolosuhteiden jatkuvaan kehittämiseen Tutkijoiden eurooppalaisen peruskirjan tavoitteiden mukaisesti.

Palkkaus ja koeaika

Professorin ja apulaisprofessorin palkka määräytyy yliopistojen palkkausjärjestelmän (YPJ) mukaisesti. Tehtävän palkkaukseen otetaan kantaa työsopimusta laadittaessa.

Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Hakuohjeet

Jätäthän hakemuksesi sähköisen rekrytointijärjestelmämme kautta 17.12.2026, klo 16.00 mennessä.

Täältä löydät kelpoisuusvaatimukset, hakuohjeet ja tietoa rekrytointiprosessista: Hakuohjeet ja tietoa professorin ja apulaisprofessorin rekrytointiprosessista

Liitäthän hakuohjeissa sivulla 2 mainitut liitteet hakemukseesi.

Lisätietoja antaa

Tiedusteluihin vastaa professori Heikki Kauppi, puh. 044-0939600, heikki.kauppi(a)utu.fi

Rekrytointiprosessiin liittyviin tiedusteluihin vastaa hallintopäällikkö Sanna Kuusjärvi, sanna.kuusjarvi(a)utu.fi.