Yliopistotutkija, ammatillinen koulutus
Haemme ammatillisen koulutuksen yliopistotutkijaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 3.8.2026 alkaen tai mahdollisimman pian sen jälkeen.
Avoinna oleva tehtävä liittyy Jyväskylän yliopiston Koulutuksen tutkimuslaitoksen tutkimusalueeseen Koulutus, työelämä ja elinikäinen ohjaus, jossa tarkastellaan koulutuksen, työelämän, elinikäisen oppimisen ja elinikäisen ohjauksen välisiä yhteyksiä ja niiden merkitystä yksilöiden ja yhteiskunnan kehitykselle. Yliopistotutkijan tehtävä vahvistaa Koulutuksen tutkimuslaitokseen sijoittuvia ammatillisen koulutuksen tutkimuksen valtakunnallisia tehtäviä.
Etsimämme henkilö
Tehtävä edellyttää soveltuvaa tohtorin tutkintoa, julkaisuin osoitettuja näyttöjä itsenäisestä tutkimustyöstä ammatillisen koulutuksen alueelta, aktiivista osallistumista tutkimushankkeisiin ja rahoitushakuihin, sekä kykyä ohjata opinnäytetöitä. Lisäksi edellytetään kykyä viestiä tutkimuksen tuloksista sekä osallistua kansalliseen ja kansainväliseen tutkimusyhteistyöhön.
Eduksi katsotaan monimenetelmäinen tutkimusosaaminen sekä kokemus kansainvälisestä ja vertailevasta tutkimuksesta. Arvostamme myös koulutuspolitiikan tuntemusta, osallistumista yhteiskunnalliseen keskusteluun sekä kykyä tunnistaa ja perustella ammatillisen koulutuksen tutkimuksen ja kehittämisen tarpeita. Eduksi katsotaan myös käytännön perehtyneisyys suomalaiseen ammatilliseen koulutukseen ja sen kehittämiseen sekä koulutuksen ja työelämän yhteyksiin. Ymmärrämme ammatillisen koulutuksen laajasti siten, että se kattaa nuorten ja aikuisten ammatillisen perus-, jatko-, täydennys- ja korkeakoulutuksen.
Yliopistotutkijan tehtävistä ja kelpoisuusvaatimuksista määrätään yliopiston johtosäännössä ja kielitaito-ohjeistuksissa. Tehtävä edellyttää kansainvälisessä tutkimusympäristössä tarvittavaa englannin kielen taitoa. Tehtävää täytettäessä käytetään kuuden kuukauden koeaikaa.
Tarjoamme
Jyväskylän yliopistossa olet arvostettu yliopistoyhteisön jäsen. Pääset osaksi yhteisöämme, jossa jokaisen hyvinvointi on tärkeää. Koulutuksen tutkimuslaitos tarjoaa monitieteisen tutkijayhteisön sekä resursseja kansainvälistymiseen ja tutkijauralla kehittymiseen. Huolehdimme hyvinvoinnistasi tarjoamalla hyvän työterveyspalvelun ja huippuluokan liikuntapalvelut ja -edut.
Yliopistotutkijan tehtäväkohtainen palkanosa määräytyy yliopistojen palkkausjärjestelmän opetus- ja tutkimushenkilöstön tehtävien vaativuustason 6-7 mukaan. Palkkasi on noin 4200-5500 euroa kuukaudessa riippuen aiemmasta osaamisestasi ja kokemuksestasi.
Hakeminen
Tarkista, että ORCID-profiilisi (https://orcid.org) toimii: julkaisusi on listattu ja niiden näkyvyys on asetettu julkiseksi (Set visibility: Everyone). Ilman ORCID-profiilia et voi hakea tätä työpaikkaa.
Hakemuksiin tulee liittää englanninkielisinä pdf-muodossa:
- Ansioluettelo (CV), joka laaditaan hyvää tieteellistä käytäntöä noudattaen sekä ottaen huomioon mahdollisuuksien mukaan ansioluettelomalli (ks. TENK:n ohje).
- Lyhyt vapaamuotoinen hakemuskirje (enintään 2 sivua) sisältäen tutkimusintressisi, uratavoitteesi ja aiemman kokemuksesi sekä ansiosi suhteessa tämän tehtävän pätevyyteen.
- Numeroitu julkaisuluettelo Suomen Akatemian mallin mukaan kaikista niistä tieteellisistä ja muista julkaisuista, joilla haluat osoittaa kelpoisuutesi ja ansiosi tehtävään.
- Enintään 5 julkaisua, jotka on numeroitava julkaisuluettelon mukaisesti (yhtenä PDF-tiedostona) tai valitut julkaisut -tiedosto, josta löytyy julkiset linkit valittuihin julkaisuihin (enintään 5).
- Tutkimussuunnitelma: lyhyt kirjallinen selostus (enintään 4 sivua) hakijan tutkimusansioista, tutkimuksen johtamisesta ja tutkimusrahoituksen hakemisesta sekä tehtävään liittyvä tutkimussuunnitelma ja visio siitä, miten hakijan nykyinen ja tuleva toiminta tukee Koulutuksen tutkimuslaitoksessa tehtävää tutkimusta ja kansainvälistä yhteistyötä.
- Ohjeistuksen mukaisesti laadittu opetusportfolio eli kirjallinen selostus pedagogisesta koulutuksesta ja opetusansioista (ohjeistus Tule meille töihin -sivustolla).
Lisätietoja antavat tutkimusprofessori Jaana Kettunen, jaana.h.kettunen@jyu.fi ja yliopistotutkija Maarit Virolainen, maarit.ha.virolainen@jyu.fi.
Lähetä hakemuksesi 28.2.2026 mennessä sähköisellä lomakkeella. Sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia ei oteta huomioon.
Tarjoamme hyvät työolosuhteet tutkijoille ja noudatamme Tutkijanuran ja -aseman kehittämisen (HRS4R) periaatteita. Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) -työ perustuu Euroopan komission julkaisemaan Tutkijoiden eurooppalaisen peruskirjan arvoihin ja säännöstöön tutkijoiden työhönotosta (englanninkielinen lyhenne Charter & Code). Jyväskylän yliopisto on sitoutunut tasapuolisuuteen, johdonmukaisuuteen ja läpinäkyvyyteen valintapäätöksissä ja noudattaa vastuullisen tutkijanarvioinnin kansallisia suosituksia. Jyväskylän yliopisto on sitoutunut vastuullisen tutkijanarvioinnin DORA-julistukseen ja noudattamaan CoARA-periaatteita.
Hakemusprosessimme on läpinäkyvä, ammattimainen ja kansainvälinen. Tiedotamme hakijoita avoimesti prosessin edistymisestä sen eri vaiheissa. Kaikissa valinnoissa huomioidaan erillislaitoksen huolellinen, sisäinen harkinta ja ulkopuolisten asiantuntijoiden antamat arviot. Arvostamme tasa-arvoa ja monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme kelpoisuuden täyttäviä hakijoita hakemaan tehtäviä.
Koulutuksen tutkimuslaitos
Jyväskylän yliopiston 2800 asiantuntijan ja 14 900 opiskelijan ihmisläheisestä yhteisöstä jokaisen on helppo löytää paikkansa. Meille on tärkeää, että yhteisömme jäsenet voivat hyvin ja heillä on mahdollisuudet kasvaa ja kehittyä. Kaunis puistokampuksemme sijaitsee Jyväskylän keskustassa. Jyväskylän yliopisto on Keski-Suomen kolmanneksi suurin työnantaja.
Koulutuksen tutkimuslaitos on vuonna 1968 perustettu valtakunnallinen koulutustutkimuksen keskus. Tutkimuslaitos toimii Jyväskylän yliopiston erillislaitoksena ja tekee monitieteistä, kansallisesti ja kansainvälisesti merkittävää koulutustutkimusta. Yhteistyöllä oppilaitoksiin, opetushallintoon, työelämään, päätöksentekijöihin ja tiedotusvälineisiin edistetään tutkimuksen yhteiskunnallista vaikuttavuutta. Koulutuksen tutkimuslaitos järjestää tieteellistä jatkokoulutusta yhteistyössä tiedekuntien ja yliopiston muiden yksiköiden kanssa. Henkilöstön kokonaismäärä on noin 90 henkilöä.
Tietoa hakijalle
Hakulomaketta ei voi tallentaa keskeneräisenä ilman sen lähettämistä rekrytointijärjestelmään. Voit kuitenkin palata muokkaamaan ja täydentämään hakemustasi sen lähettämisen jälkeen hakuajan päättymiseen saakka. Saat linkin hakemuksesi muokkaamista varten sähköpostiisi, kun olet tallentanut hakemuksesi järjestelmään.
Sinulla on 6 tuntia aikaa työhakemuksesi täyttämiseen ennen aikakatkaisua.
